山东能源鲁西矿业以结构优化驱动采掘提质增效 聚焦"四型矿井"建设推进高质量发展

当前能源结构调整与安全生产要求日益严格的背景下,传统煤矿企业如何实现高质量发展成为行业焦点。山东能源鲁西矿业通过系统性改革探索出一条技术驱动型发展路径,其经验对推动煤炭行业转型升级具有重要参考价值。 长期以来,我国煤矿生产面临接续紧张、效率偏低、安全隐患等问题。特别是随着优质资源逐步减少,深部开采条件复杂化,传统粗放模式难以适应新形势要求。鲁西矿业调研发现,部分矿井存在掘进周期长、支护成本高、充填工艺不稳定等技术瓶颈,直接影响产能释放与安全生产。 针对这些问题,企业确立了"布局优化+技术创新"双轮驱动战略。在生产组织上,通过科学统筹调度减少无效进尺6430米,新增可采储量219万吨;新巨龙公司实施单面生产周期压缩方案,使工作面接续效率提升20%以上;唐口煤业充填开采工艺的成功应用,实现了资源回收率与环境保护的双赢。 技术突破成为提质增效的关键支撑。李楼煤业构建的掘进作业体系通过工序优化使月进尺达338米;彭庄煤矿自主研发的充填系统将膏体强度稳定性提升至95%以上;郭屯煤矿应用的煤层钻孔卸压技术使作业效率提高40%。这些创新成果的背后是企业建立的"总工程师负责制"技术管理体系,以及每年投入营收3%以上的研发机制。 在装备智能化上,企业重点推动自动截割掘进机等设备从"有无"向"优用"转变。通过建立设备全生命周期管理系统,关键设备利用率同比提升15个百分点。单县能源实施的差异化支护方案使巷道返修率下降60%,年节约成本超千万元。 中国煤炭工业协会专家指出,鲁西矿业的实践说明了三个转变:从规模扩张向质量效益转变、从劳动密集向技术密集转变、从单一生产向绿色开发转变。特别是在充填开采领域的突破,为解决"三下"压煤问题提供了可行方案。 前瞻来看,随着"双碳"目标加快,煤炭行业绿色智能化转型将加速。鲁西矿业表示将持续完善技术创新体系,计划三年内建成2个国家级智能化示范矿井,并将成熟技术向行业推广。山东省能源局已将涉及的经验纳入地方标准制定参考范畴。

推动煤炭产业高质量发展,需要把安全作为底线、把绿色作为方向、把技术作为支撑、把管理作为保障。通过系统优化布局、精细设计提升源头质量、装备工艺迭代释放效率空间,才能在复杂约束下实现"稳产、优产、绿色产"。该转变不仅关乎企业竞争力,也为能源安全和产业转型提供更坚实的基础。