2月10日，咸宁市人民广场举办就业创业综合服务活动，重点为返乡人员提供就业机会；活动现场共有210余家企业提供8716个岗位，吸引1.1万人次前来咨询，2715人当场达成就业意向。 面对当前就业结构性矛盾突出的现状，咸宁市创新性地将就业服务、创业扶持、政策咨询等功能整合为一体，打造综合性公共服务平台。 活动亮点主要体现在三个上： 一是覆盖行业广泛。参展企业涉及制造、电子、服务、文旅等多个领域，提供技术、管理、普工等各类岗位。多名求职者成功找到匹配工作，反映了精准对接的成效。 二是运用数字技术。智能服务区通过语音输入和系统推送实现快速匹配。直播带岗功能让异地求职者也能参与。 三是注重人文关怀。活动现场增设年货展销和文旅推介环节，丰富了求职体验。 创业扶持方面提供了全周期支持。创业者可通过扫码获取政策咨询、培训资源等信息，享受一站式服务。金融机构和孵化基地也为创业者提供了资金支持和配套服务。 咸宁市的创新做法对其他地区具有参考价值。将数字技术融入公共服务、整合多部门资源等措施，增强了就业服务质量。特别是吸引人才回流上，通过营造归属感和提供便利服务取得了成效。 后续还需持续跟踪评估活动效果，确保达成意向的求职者能够稳定就业，创业者真正获得帮扶。这表明就业工作需要建立长效机制而非仅靠临时活动。
从"东南飞"到"凤还巢"，咸宁的行动展现了中西部地区人才战略的转变——通过构建完善的就业创业生态吸引人才回流；当越来越多返乡人员在家乡找到发展机会，区域协调发展便有了生动实践。这场招聘活动为观察新型城镇化进程提供了重要窗口。