在齐鲁石化运维中心二化运维车间，一台长80厘米、宽59厘米的电工实操台正发挥着关键作用。它外观朴素，却包含着企业对新员工培养的细致安排。1月12日，新入职员工李霁玲在实操台上开展电动机温升试验，通过动手操作熟悉电气控制的核心技能。
在产业升级加速推进的背景下，高技能人才已成为制造业高质量发展的重要支撑。齐鲁石化把废旧设备转化为“活教材”的实践表明，破解“工学矛盾”不仅靠资金投入，更需要一线岗位的创新办法和工匠精神。当更多企业将人才培养与技术更新同步推进，“中国制造”迈向“中国智造”将获得更坚实的人才基础。