在这“十四五”规划的关键当口，宜昌市用系统性的思路抓就业工作，把发展经济和扩大就业当成一件事来干。眼下，宜昌给劳动者们打造了不少好岗位，主要靠培育新能源、生物医药和数字经济这些特色产业集群。这些产业不仅带来了工作机会，还帮着把零就业家庭的安全网织得更密。多亏了当地推出的“就业帮帮团”，重点群体才能享受到职业指导、岗位推荐、技能培训还有见习机会，形成了一条完整的帮扶链。 创新创业给宜昌的就业增长带来了新活力。2025年，宜昌发布了《返乡创业机会清单》，带回城里创业的人比去年多了66.1%，带动2.37万人找了新饭碗，“雁归宜昌”的名气越来越大。到了2026年，宜昌打算继续用乡情和校友情拉拢人才，搞楚商回归、人员返乡还有师生创业这“三联动”，争取让回宜昌创业的人占到外出务工人数的2%左右。 为了让大家有更多事可做，宜昌在夜间经济、冰雪经济和演艺经济上也下了功夫，这些新场景不光让城市更热闹，也给灵活就业和创意就业腾出了空间。与此同时，宜昌还在搞新业态职业伤害保障试点和劳动争议预防创新实践，给那些新工作方式的人撑起了保护伞。 针对高校毕业生、农民工和退役军人等不同群体，宜昌采取了分类帮扶的措施。学校和企业合作搞定制培训，搞专场招聘会把求职者和岗位对接上，还给想创业的人提供孵化支持。 从消灭零就业家庭到培育“雁归宜昌”的热潮；从稳住传统岗位到拓展新业态机会；宜昌用实实在在的行动描绘了一幅就业数量和质量都提升的图画。 在高质量发展的路上，宜昌把就业当作民生工程来抓。这不仅稳住了社会的底子，也给城市的长远发展积蓄了力量。大家齐心协力建设长江经济带重要增长极的时候，有了充足的人力支撑，城市才能更有活力。