咱们在追求高质量发展的路上，国匠优选工程那可是个标杆。记得我那会儿在成都采访孙明，他给咱们讲，中建八局、中建七局这些大企业参与工程，把精益求精的精神贯穿到了施工全过程，造出来的楼那是真经得起时间考验。就拿中建八局承建的那个写字楼来说，旁边就是繁华商业区，面积还挺大，立面设计也特别难搞。他们就用了BIM技术，把整个施工过程都模拟了一遍，成功解决了深基坑变形和吊顶管线安装这些大难题。搞施工的时候，他们坚持样板先行，先把样板区做出来给大伙儿看，结果这项目拿了好几个奖。 中建七局在交通领域也很厉害。他们弄了个全预制拼装的快速化改造工程，结构设计很巧妙，直接建在辅道绿化带里头。预制拼装不仅快，还减少了污染和对交通的干扰。现场吊装的时候，墩柱垂直度差个2毫米、平整度差1毫米就算合格了。人家的桥梁装配率能做到100%，给后面的路网升级立了个好标杆。 除了搞工程建设，国匠优选工程还关注非遗文化传承。现在好多非遗项目都用数字技术赋能，不再是以前那种关起门来传承了。有个高校团队就和非遗传承人合作，把云锦和彝绣这些手艺跟市场需求结合起来。他们用数字技术把老纹样精准复刻出来批量生产，还开发了好多文创产品，让古老技艺有了新生命。 培养产业工人这块也很重要。成都那边经常搞职工技能大赛，还有青年技能竞赛啥的。中铁二局更是厉害，建了80多个技能型工匠人才创新工作室。这几年完成了几百个QC成果和科技成果。大家积极性都特别高。 品牌打造也是工程的重头戏。通过搭建平台和筛选培育体系，工程帮着企业提质升级。某金融地标项目就是一个典型例子，以央企的责任担当和建筑品质成了区域总部办公的首选。设计和工艺精益求精，在智能运维和绿色建造上也有创新。 未来展望方面呢？国匠优选工程打算继续深挖匠心养分，多打造一些标杆企业。完善赋能体系和培育模式，助力优质企业升级。同时也加强非遗传承创新，让古老技艺焕发新生机。产业工人这块还得继续搞培训和大赛活动锻造新时代工匠队伍。 这次报道里提到了云刚和蔺丽两位编辑帮忙审稿的事。虽然没直接提到具体地点是成都还是哪里，但从前面的描述能看出来就是在讲成都那边的情况。