上海市2026年事业单位公开招聘工作正式启动了，这个消息给大家带来了不少好消息。你知道吗？今年事业单位公开招聘一共设置了1899个职位，打算招录2468名工作人员呢。其中还包括了“三支一扶”计划专项招募300人呢。听说，这次招聘相比往年，无论是整体规模、岗位结构还是考试内容都有一些新变化，这意味着事业单位在人才选拔方面的机制在不断优化。 这个次招聘，让咱们特别关注的是对年轻毕业生的支持力度非常大。你看，今年专门面向应届毕业生的岗位有1677个呢，占总招录人数的67.9%，这比例可是挺高的呢。还有一部分岗位放宽了报考年龄上限到38周岁，这就给那些有工作经验的社会人才提供了更广阔的机会。 还有一个亮点就是这次招聘中专业技术岗位继续占据主导地位，约52.8%的招录人数都来自于这类岗位。这说明公共服务领域对专业化和技能型人才需求还是很稳定的。还有一个好消息就是“三支一扶”专项计划还保持相当大的规模，这说明基层服务和青年人才锻炼渠道还是很畅通的。 本次招聘统一采取网络报名方式，报名时间是2月2日到2月6日呢。笔试时间定在了3月28日，包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两门科目。大家准备好要参加考试了吗？记住啊，笔试成绩和面试分数线会在5月9日公布出来哦。 上海市事业单位公开招聘工作稳步推进，这对于优化公共部门人才结构、稳定就业市场、促进青年人才发展都很重要。大家抓住这个机会，准确把握政策导向、理性规划报考路径、扎实提升综合素养才是关键啊。 公考辅导专家张婷老师也提到了备考建议：应届毕业生可以优先选择定向招录应届生的岗位，避开和社会考生的激烈竞争；具备中共党员身份或者持有相关职业资格证书的考生可以重点关注设置相应条件的岗位，发挥自己的优势。另外，大家在备考过程中要注重知识体系广度和深度拓展，特别是对中国近现代史、党史、改革开放史还有社会主义发展史这方面多学习多理解。 这次考试内容也有不少亮点呢。《职业能力倾向测验》在常识判断部分加强了对历史知识特别是与党和国家发展历程密切相关重大历史事件的考察；《综合应用能力》强化了对公文写作、时政分析还有逻辑表达能力的考查。所以大家备考时要注重这些方面的学习和提升。 张婷老师还给大家建议了一些备考方法：职业能力测验要聚焦高频考点，通过建立错题本、定期复盘等方式提升解题准确率和时间分配能力；综合应用能力则需要系统积累时政素材，强化对政策文件和社会热点解读能力，还有通过模拟写作不断优化行文结构和逻辑层次。 大家加油啊！争取在这个次上海市2026年事业单位公开招聘中取得好成绩吧！