在公众熟知的武侠宗师形象之外，金庸作为《明报》创办人的经营管理思路，长期少为人知；傅国涌新披露的史料显示，这位文化名人在商业运作上体现出与文学创作不同的务实一面。作为香港具影响力的报业掌舵人之一，金庸将《明报》从初创小报带到重要言论平台的过程中，逐步形成了一套独特的管理方式。其中，“低成本运营”最突出的体现，是业内熟知的低薪制度。多位老员工回忆——相比同时代其他大报——《明报》长期薪资偏低，退休金标准也曾引发公开争议。1980年港闻版编辑黄陵的退休金纠纷，最终以资方追加补偿收场，并成为香港报业劳资关系的一个典型案例。
《金庸的另一面》所提示的，并非用细节去消解一位文化名人的成就，而是在提醒人们：任何影响时代的人物，都同时处在制度、市场与人情之中。把“江湖”与“现实”并置来看，既能让人物更立体，也能帮助公众更清楚地理解文化产业与新闻事业的运行逻辑——这或许正是人物写作跨越时间、仍具现实意义的原因。