面对人口结构变化与医疗需求升级的双重挑战，四川省正加速推进卫生健康事业结构性改革。
当前，医疗资源分布不均衡、基层服务能力薄弱、老龄化社会应对不足等问题，成为制约区域卫生健康高质量发展的关键瓶颈。
数据显示，全省仍有15%县级医院未达国家推荐标准，老年病、儿科等专科医疗资源存在明显缺口。
这一局面的形成，既有历史性资源配置"重城市轻农村"的累积效应，也受制于传统医疗服务模式对疾病治疗的单一聚焦。
随着川渝经济圈人口流动加速和生育政策调整，现有体系已难以满足群众对全周期健康管理的需求。
为此，四川省创新提出"双转变"发展路径：在资源配置上推动"重物轻人"向"人物并重"转型，在服务模式上实现"疾病治疗"向"健康管理"跨越。
2026年将重点实施三大攻坚行动： 一是基层能力提升工程。
通过"组团式"帮扶机制，组织5000名三甲医院骨干下沉县级医疗机构，重点强化肿瘤、儿科等6类薄弱专科建设。
同步推进紧密型县域医共体建设，确保2027年实现全省覆盖，此举预计可使县域内就诊率提升至90%以上。
二是智慧医疗体系建设。
年内将实现省内公立医疗机构"一卡通"全覆盖，推动川渝两地检查检验结果互认项目扩容至300项。
新建的50个智能化康复中心与"互联网+护理服务"网络，将有效缓解居家医养服务供给不足矛盾。
三是中医药传承创新计划。
在推进国家中医药综合改革示范区建设基础上，重点打造44个县域中医医疗次中心，加快建设"天府永安湖实验室"科研平台。
值得关注的是，四川正积极申报中医类国家医学中心，此举将显著提升区域中医药科研转化能力。
针对"银发浪潮"与生育支持需求，政策组合拳同步发力：为25万失能老人提供上门健康服务，实现县区医养服务全覆盖；新增5000个公办托位，要求每个县区至少设立1家普惠托育机构。
这些措施直接回应了第七次人口普查显示的四川老龄化率高于全国平均1.2个百分点的现实挑战。
卫生健康工作连接着民生温度，也检验着治理精度。
把资源配置从“重建设”转向“重人才、重服务”，把医疗体系从“治已病”延伸到“促健康”，关键在于把改革举措落实到基层网底、落到数据互通、落到对“一老一小”和育儿家庭的细致关照之中。
面向“十五五”开局，唯有坚持以人民健康为中心、以系统协同提升效率，才能让更多群众在家门口享有更公平、更可及、更可持续的健康保障。