2009年，辽宁省正式启动专业转换及技能提升培训项目，专门帮扶因专业限制或技能不足而求职困难的高校毕业生。如今这一政策已开放给所有在校生，让他们能在读书期间同步学习并考取职业证书。辽宁省人力资源和社会保障厅有关负责人表示，他们通过“就来辽”平台发布了27个热门培训专业信息，把数字经济、智能制造等年轻人喜爱且行业急需的专业纳入其中。各地区根据需求还推出了一批最长不超过6个月的“短平快”项目，旨在尽快缩短毕业生求职周期。为了做好这项工作，辽宁省还会对不同类别的培训机构给予差异化补贴。 这种政策给毕业生提供了实实在在的帮助。来自沈阳航空航天大学的张秒就是个例子。他原本学的是机械设计制造，可在就业时却遇到了难题。去年底假期前，辅导员通知学校附近的沈阳新松智能制造职业培训学校要来校宣讲，免费教大家机器人示教编程。“去听听总没错！”抱着试一试的心态，张秒和几个同学报了名。 培训期间，老师都是从沈阳新松机器人公司请来的高手。大家上午学理论，下午就去实操机器。虽然培训地点离学校有1个多小时的地铁路程，但为了方便听课，大家在假期里干脆在培训班附近合租了房子。经过3个月的努力，张秒顺利拿到了专项职业技能考核的证书。这就相当于他的简历上多了块敲门砖。 后来在一次校招中，他的简历被选中了。通过面试后，张秒顺利进入了这家公司工作。回想起来他很感慨：“真得感谢这次培训，它让我有了更多选择。”另一位毕业生郑义谋则有着不同的经历。他毕业于辽宁省交通高等专科学校，原本是软件技术专业的学生。临近毕业时求职屡屡碰壁，就在他一筹莫展之际，辽宁省华瑞职业技能培训学校来到了学校进行宣讲。 这次宣讲提供了短视频创作和全媒体运营的免费培训。郑义谋觉得机会难得就报了名。3个月的学习结束后他不仅拿到了互联网营销师证书，培训班老师还帮他制定了就业规划、修改简历并推荐了岗位。最终在老师的牵线下他入职了沈阳飞联智选电商有限公司担任短视频编导。“我们这30多人都找到了不错的工作。”郑义谋笑着说。 这种由职业技能培训带动就业的模式正在辽宁遍地开花。比如小张今年27岁刚大学毕业，就在沈阳一家半导体公司车间里当设备工程师负责工业机器人调试。下午2点的时候组长把他叫了过去：“小张，2号机械手出了点问题，麻烦你去看看。”小张二话不说就赶到现场进行检查调试。“嗡——”随着机器重新启动并精准运行起来，一场危机被化解。 小张的成长离不开沈阳新松智能制造职业培训学校的支持。他坦言正是因为参加了机器人示教编程的培训才让他有了今天的工作机会。这种为青年学子拓宽就业路的努力让辽宁省的未来更加充满希望。