今年，贵州把广东、浙江、江苏、福建这四个主要输入地给聚拢到了一块儿，联合起来搞了个“春风行动”，想给节后的返岗潮罩上一层就业的保障网。为啥要这么干呢？因为就业这事儿不光连着大伙儿的饭碗，也是经济发展的大后方。春节前后那阵子是劳动力流动的高峰，咱省就琢磨着怎么创新协作模式，好让这些常年在外打工的兄弟姐妹们能平平安安回家，再顺顺当当地返工。 你知道不，贵州常年在外面干活的人有600多万，差不多有八成都在粤、浙、苏、闽这四个省里头。所以，五省这回就围绕劳务协作、服务拓展、技能提升、权益保障这四个方面使劲儿合作。他们给务工人员搭了个“供给—需求”高效对接的就业桥梁，不光互通岗位资源，还在维权机制上搞协同。 这个服务季分三阶段来推，把春节前、中、后这整个周期都给包圆了。节前主要是让大伙儿“平安返乡”，在车站火车站这些交通枢纽设点，协调开专列送大家回家；春节期间也不闲着，通过“年节服务不打烊”，线上招招聘、线下创业咨询都不断档；节后就重点抓“稳岗提技”，组织专车专列把人送到厂里去，还搞跨省联合培训。 在毕节市搞的启动仪式上，这种五省联动的效果就已经出来了。现场来了220多家公司和单位，总共提供了2.34万个岗位，涉及制造业、服务业还有信息技术这些行业。为了让人岗匹配得更准点儿，活动还引进了AI智能招聘系统，搞直播带岗专区，实现“云上”找工作和线下对接的结合。 不光是毕节，全省其他地方也都跟着动起来了。黔东南州拿“五送”服务和“乐创黔东南”这个牌子做文章；安顺、黔西南这些地方根据本地产业特色搞招聘培训；独山、都匀这些县城更是直接把服务送到乡镇社区里去。另外，“创业黔行”这个专项计划也在同步实施，通过给钱、给导师、搭孵化平台这些方式降低门槛，引导大家回老家创业就业。 这种跨区域的合作不仅让务工人员找活儿更稳当、更方便，也给咱们以后劳动力有序流动提供了个好样板。从回家保平安到返工帮着提技能，这一系列动作都说明了咱们落实就业优先政策的力度很大。以后要是能把这种区域协作搞得更深点、把全周期服务的体系建得更全点，那肯定是推动高质量就业、促进共同富裕的好路子。