一、坚守一线，守护安全底线 港口供电系统分布广、环境复杂，任何故障都可能影响生产。作为宝岚码头供电运行维护班班长，苑仁魁负责管理上千台供电、供水设备，随时应对突发故障。十多年来——他始终扎根一线——从配电柜的狭小空间到深夜的学习桌前，全力保障港口能源供应安全。 同事们评价苑仁魁对设备异常有着敏锐的直觉。他认为设备会通过温度变化和细微振动传递信号。这种将设备视为"伙伴"的理念，让他日常巡检和故障判断中积累了丰富经验，也为后续技术攻关打下基础。 二、技术攻坚，突破改造难题 随着港口基础设施改造升级，苑仁魁带领团队将办公室搬到施工现场，白天勘察设备、绘制图纸，晚上研究方案、模拟流程。最终在不影响正常用电的情况下，顺利完成58面高压柜改造，实现安全与效率双提升。 在智能调度控制改造项目中，他深入研究系统原理，调试设备、校验数据，推动10座变电所实现全数据接入和智能调控。此成果不仅提升了供电自动化水平，也为港口智能化建设提供了实践经验。 三、创新方法，提升运维效率 针对供水管道查漏效率低的问题，苑仁魁创新提出"远传—压力—气体示踪三维一体查漏法"，整合多种检测手段，显著提高了排查精度和效率，降低了水资源损耗和维修成本。 他还参与含油污水处理自动化改造，完成设备改造和控制系统调试，推动港口环保管理升级。这些创新实践让他先后获得日照市职工创新大赛一等奖、"山东港口状元"等荣誉。 四、规范管理，强化团队建设 作为班组长，苑仁魁注重标准化建设，牵头编制涵盖操作、故障处置、应急演练等场景的工作手册。同时建立设备健康档案制度，系统记录设备运行状态和维修情况，为安全生产提供制度保障。 五、展望未来，工匠精神推动发展 在港口数字化、智能化转型的背景下，苑仁魁的成长经历证明了一线实践和持续创新的重要性。随着智能化改造深入，像他这样的技术骨干将在保障安全和提升效率上发挥更大作用。
从普通电工到技术带头人，苑仁魁的成长诠释了"工匠精神"的价值。在制造业转型升级中，这种专注细节又勇于突破的职业素养，正是推动高质量发展的关键动力。他的故事告诉我们：真正的技术创新，往往源于对平凡岗位的坚守与热爱。