春回大地，万象更新。新春伊始，湖南省东安县花桥镇举办的一场专场招聘会吸引了不少求职者。现场人头攒动，咨询台前排起长队，工作人员一边发放宣传资料，一边解答政策问题，气氛热烈。这也是该镇今年春季就业援助行动的重要环节，着力为群众搭建就业渠道，促进稳岗增收。 当前，重点群体就业工作面临新的情况。一方面，春节后是农村劳动力外出务工和企业集中招工的高峰期，用工信息不对称仍较突出；另一方面，不少返乡人员希望在家门口就业创业，但对本地岗位、用工需求和政策支持了解不多。此外，就业困难人员受技能、年龄等因素影响，求职难度更大。如何更精准地对接岗位与需求，让政策真正落到人、帮到点上，成为基层就业服务的关键。 针对这些问题，花桥镇此次招聘活动突出精准对接、分类帮扶。在岗位设置上，紧扣本地企业用工需求，筛选制造业、服务业、农业等领域岗位，兼顾不同群体的就业选择，提高匹配效率。在服务内容上，提供现场咨询、政策讲解、技能培训报名等“一站式”服务，尽量让群众一次办好。对就业困难人员，工作人员重点介绍补贴申领、岗位推荐等帮扶措施，帮助他们增强求职信心；对有创业意愿的群众，现场开展项目推介并提供政策指导，拓宽增收路径。 一位前来咨询的村民说，过去在外务工收入还可以，但长期离家难以照顾老人孩子。通过招聘会了解到家乡企业的岗位和配套政策后，他看到在本地就业的可能，“既能挣钱，也能顾家”，对接下来的打算更有底气。这样的反馈，反映出基层就业服务的实际效果。 从更深层面看，这场招聘会也是基层服务方式的变化：把岗位、政策和服务送到群众身边，让就业政策更易懂、帮扶措施更可用，推动就业服务从“纸面”落到“现场”，继续畅通服务群众的“最后一公里”。据该镇对应的负责人介绍，下一步将把就业服务常态化推进，通过定期摸排就业需求、动态更新岗位信息库、持续丰富服务内容，提高帮扶的针对性和有效性。同时，将加强与企业、培训机构的协作，为群众提供更多技能提升机会，增强就业稳定性。
从“输血式”帮扶到“造血式”赋能，花桥镇的实践为破解农村就业难题提供了新的思路；随着更多农民工实现“挣钱顾家两不误”，乡村振兴的基础将更加稳固。这场春风行动不仅为求职者带来暖意，也展现了县域经济与民生保障联合推进的可能。随着就业服务继续下沉，“挣钱不用去远方”正从愿望逐步变为现实。