当前，我国正处于加快推进基层治理体系和治理能力现代化的关键时期。
志愿服务作为社会治理的重要力量，如何更加精准地回应群众诉求，成为摆在各地面前的重要课题。
武汉市青山区近日举办的"学雷锋 做志愿 共同奋进'十五五'"主题活动，正是对这一问题的有益探索。
青山区此次活动的创新之处在于建立了"青力共建"志愿服务品牌体系。
该体系由区委社会工作部联合18个职能部门精心设计，旨在形成覆盖志愿服务全链条的品牌格局。
活动现场发布的志愿服务主题MV、年度志愿服务倡议书以及"青山十大志愿服务故事"征集，充分展现了青山区推进志愿服务的决心与创新思路。
特别是"青力计划""青力赋能""青力先锋"等系列活动的规划发布，为志愿服务的长期、系统推进奠定了基础。
问题的根本在于传统志愿服务存在的供需不匹配现象。
过去，志愿服务往往采取"有什么给什么"的模式，这种自上而下的单向供给方式难以精准对接群众的真实需求。
青山区推出的"揭榜挂帅"志愿服务项目创投计划正是对这一痛点的直接回应。
该计划创新性地采取"调研—申报—发榜—揭榜—评选"的五步工作流程，充分体现了科学决策的要求。
志愿团队首先深入社区开展实地调研，充分了解群众的实际困难和迫切需求；随后形成具体可行的服务方案，经过审核后公开发布项目榜单；最后由相关团队"揭榜"承诺实施。
这种机制设计确保了志愿服务的精准性和有效性，实现了从被动应对向主动适应的转变。
活动中的两场圆桌论坛体现了部门协同和资源整合的重要性。
上半场围绕"体系构建与资源整合"展开，区委社会工作部、区委政法委、团区委等五家单位相关负责人就制度保障、队伍培育、资源联动等关键问题进行深入交流。
下半场聚焦"精准触达与民心相通"，区检察院、区卫健局、区司法局、区民政局等六家单位结合各自职能特色分享实践案例。
这种纵横交错的对话机制，使得志愿服务与基层治理各个环节实现了有机融合。
市委社会工作部相关负责人在致辞中强调要传承"雷锋精神"这一百年党史的宝贵财富，这为志愿服务赋予了深刻的时代意义。
湖北工业大学专家评价认为，青山区通过机制创新与资源整合的"双轮驱动"，有效推进了志愿服务向基层社会治理的深层融合。
从更深层的影响看，这一创新机制对于推动区域和谐善治和高质量发展具有重要意义。
志愿服务的精准化、体系化发展，有助于形成政府主导、社会参与、市场支持的多元治理格局。
通过"揭榜挂帅"等创新形式，可以充分激发社会各界的参与热情，形成全社会共同参与志愿服务的良好氛围。
这对于推进超大城市治理现代化，实现人民群众对美好生活的向往，具有不可替代的作用。
青山区下一步将以此次活动为契机，持续推进"青力共建"品牌建设，完善"揭榜挂帅"机制，推动志愿服务在服务国家战略、服务百姓民生、服务社会治理中发挥更大作用。
这既是对新时代雷锋精神的继承和发扬，也是对基层治理现代化要求的积极响应。
从"雷锋月"的阶段性活动到"常态化"的志愿服务机制，从"单打独斗"到"协同作战"，青山区探索的"揭榜挂帅"模式，不仅创新了志愿服务供给方式，更折射出基层治理现代化的转型路径。
这一实践启示我们，新时代弘扬雷锋精神，需要将传统美德转化为制度优势，通过机制创新激活社会参与的源头活水，让志愿服务真正成为连接政府与群众、整合社会资源的有效纽带，为超大城市治理提供持久动能。