想要给老百姓交上一份能检验的答卷，领导干部必须拿出“钉钉子”的精神和“绣花”的手艺。北京大学现代化研究中心研究员陈玉华指出，把这两种劲儿揉在一起，才能在推进事业时不停脚，也不搞折腾、重蹈覆辙。政绩这面镜子照出的是干部的品行与担当，更是决定一个地方能不能发展好的总开关。在推进现代化的大路上，真正的功劳到底是个啥样？关键还得看是不是为了人民、是不是实干。 实干不能乱干、也不能蛮干，它本身是门高深的学问。这就要求我们既要以“功成不必在我”的胸怀去做打地基的事，一锤接一锤地敲；也要以“功成必定有我”的担当面对难题，拿出精准的办法。只有让这两种劲头配合好，我们才能跑好手里的接力棒，不再做反复折腾的无用功。 钉子不是一锤子就能砸进去的，得一锤接着一锤使劲儿，直到把它彻底固定好。这种稳扎稳打的劲头体现了长远的眼光和定海神针般的定力。树立正确的政绩观，关键要看党性强不强。坚持党性原则，就必须把急功近利的浮躁心思抛掉，反对只顾眼前利益的短视做法，更要防备那些只顾面子、搞虚假政绩的投机行为。 要想立住正确的政绩观，得把“重面子轻里子”、“爱包装不爱实效”等毛病改过来，把那些看不见的工作做实做好。比如下定决心搞科研，哪怕坐冷板凳也愿意；或者长期优化环境，即使一开始效果不明显也不动摇；还得持之以恒地保护环境给子孙留绿水青山；实实在在地把民生保障制度完善好。这些事情虽然周期长、见效慢，但却是高质量发展的根基。发扬钉钉子精神，就是要拿出历史耐心和战略定力，对那些经过论证、符合规律和利益的决策部署，一张蓝图画到底、一茬接着一茬干，千万别学“新官不理旧账”的那一套。 这种持之以恒的执着是对规律的自觉遵守，是对历史和人民的负责。如果说“钉钉子”是盯着方向走、用力持续久，“绣花功夫”就是在具体操作上既精细又灵活。干实事绝不能瞎折腾，必须从实际出发、按规矩办事。现在的改革发展任务重、矛盾风险多，很多问题就像一团乱麻。要是光用蛮力硬来，很可能费力不讨好甚至把事儿搞砸。这时候就必须用好“绣花”的智慧。党和人民的事业是一场漫长的接力赛，需要一任接着一任干。每位领导既是前辈留下的事业的继承者，也是后面基业的开创者。 要想形成重实干的风气，就得建立科学的考核体系，不光看眼前成绩、也看长远基础。同时要落实好“三个区分开来”的政策，给那些敢担当、踏实干的干部撑腰鼓劲，营造“干事干净”的好环境。通过制度保障引导大家树立“错过了时期就可能错过时代”的机遇意识，还要让大家有“既做当前实事又打长远基础”的情怀。 （原文作者系北京大学现代化研究中心研究员 审 核：路 圆 签 审：陈玉华）