meta这么一搞可真是让人头疼，今晚咱们就把目光转向AI圈这场大裁员！就在3月13日那个当口，Meta股价直接砸下来近4%。这背后的原因其实是，Meta正盘算着大规模裁员，目标是要砍掉20%以上的员工。这一招说白了就是要把公司在人工智能基础设施上的高额投入给省下来，同时给将来AI辅助员工带来的高效率提前铺路。如果真按20%的比例下手，这对Meta来说绝对是自2022年年底到2023年初被称作“效率之年”的那次重组以来最大的一次大动作。 咱们翻翻最新的文件看看，截至去年12月31日这一天，Meta的总人数可是逼近了7.9万。回想去年11月的时候，公司刚刚裁掉了1.1万人，那时候占总人数的比例差不多是13%。过了四个月左右吧，又宣布再裁掉1万号人。过去这一年多时间里，扎克伯格一直在拼命地推动公司去跟生成式人工智能去竞争。为了把那些顶尖的AI研究人员给挖来组建超级智能团队，公司开出的薪酬条件那叫一个优厚，有些四年下来总额能高达几亿美元呢。 据说Meta打算在2028年之前砸下6000亿美元来搞数据中心建设。就在本周早些时候，公司还买下了一个专门为AI代理打造的社交网络平台Moltbook。扎克伯格当时也暗示过这些投资肯定能带来效率提升。他在1月份就说过，自己已经看到过去要靠大部队干的活儿，现在只要有一个高手就能搞定了。 其实这也算是今年美国那些大公司里头的一种普遍风向了，尤其是科技圈。大家伙儿的高管都觉得是因为最近AI系统进步太快才逼着他们这么干的。今年1月份的时候，Amazon那边就直接确认要裁员大概1.6万人了，占总人数的近10%。上个月金融科技公司Block那边也是惨兮兮的，直接裁掉了快一半的人。人家Block的老板Jack Dorsey说得挺直白：“AI工具能力不断变强，企业自然就能用更少的人干更多的事儿。” Meta这次这么大手笔搞AI投资计划呢？也是在Llama 4模型去年遇到一堆烂摊子之后才想出来的招数。那会儿外界还批评他们在基准测试上弄了一些误导性的结果。最开始他们还打算在夏天推那个叫“Behemoth”的最大版本模型呢，结果也是不了了之了。现在他们的超级智能团队正在鼓捣一个叫“Avocado”的新模型，想今年重新把场子给找回来可惜表现还是差强人意。 市场上的分析人士觉得这事儿就说明Meta前几年在AI基建上投了那么大一笔钱根本就没换来收入和利润。这巨大的投入根本就不能这么一直耗下去啊！只好靠裁员这种方式把成本给降下来咯！