3月19日，中国石油大学迎来了一次声势浩大的春招，体育场内人头攒动。这场为2026届毕业生准备的综合类招聘会吸引了454家企业，提供了2万余个优质岗位。这个数字刷新了近年来校招的记录，全校5000多名学生也被这个热闹场面吸引而来。周鹏副校长和王效美校长助理亲自走访现场，他们和校领导们一起把企业的需求传递给了学校的培养端。学生就业指导中心和各学院负责人也来到展位前，积极为毕业生们推荐机会。 参会企业的地域分布非常广泛，覆盖了全国25个省份，其中山东省内的企业占了七成。这些企业来自石油化工、新能源、高端装备等多个行业，确保了学校所有专业都能找到对口的岗位。既有世界500强和央企国企，也有中小企业和民营企业，民营企业和中小企业的占比超过了60%。这种多元的格局让不同就业意向的毕业生都能找到适合自己的工作。 英科再生资源股份有限公司副总经理田婷婷是中国石油大学2009届的校友，她对这次招聘会的效果非常满意。她觉得石大学生基础扎实、沟通能力强，非常符合企业的需求。新能源学院的刘学思也表示，这次招聘会让他坚定了投身专业领域的信心。 招聘会还设置了几个特色专区：“地方引才专区”邀请了烟台、舟山、菏泽等7个地方的人社部门代表为大家解读政策；“校企招聘合作洽谈区”则为全校16个教学院部设立了展位，让企业HR和学院负责人能面对面交流；“就业指导咨询区”请来了2位企业资深HR和8位校内教师给学生做一对一指导。此外，学校还把这次招聘会当作就业指导课的实践环节，让低年级学生提前感受就业氛围。 从2026年春招开始以来，学校已经举办了60多场专场活动。下一步他们打算继续推进“分区域、分行业、分专业”的小型专场招聘，还要用AI技术赋能智慧就业平台，加强校地和校企的联动。学校希望能给毕业生提供更精准、更智能、更高质量的服务，全力保障大家顺利找到工作。