这次柯军院长走进抚州高新区调研，听听企业心声，也给他们看看司法怎么来帮他们发展。一大早他就直接跑到燕京惠泉啤酒（抚州）有限公司。在那个机器轰隆响的车间里，他穿了件防尘服就进去了。他蹲在原料边上，细细看了看麦芽的成色，然后又钻进发酵车间问菌种的事儿。企业的人说了说现在的麻烦事儿：原材料涨价、物流不顺畅、资金回笼慢。柯军听着边记着，当场就说能当场解决的问题就不再拖到明天。离开啤酒厂后，他们走了不到五分钟就到了抚州市新维美染织有限公司。这家公司里的自动络筒机转得飞快，白花花的纱线像瀑布一样流出来。企业负责人说订单变少了、应收账款也变多了。柯军赶紧联系了市中院民二庭，通过视频远程调解了一个纠纷，二十分钟就把事情谈拢了，给企业省了快一百万货款。 柯军强调说经济不好也不是终点，而是一次洗牌。他建议企业得把困难拆开来看：一方面是成本高了，另一方面却是逼着自己升级。他还提了三个具体办法——稳住产业链：用好省内原材料配套，降低物流成本10%以上；增强核心竞争力：把研发经费占收入的比例提高到3%，把菌种和纱线做成拳头产品；开拓市场：用直播带货和区域品牌联盟双管齐下找新销路。“只要质量好、服务好，市场就在你脚下。”这话让在场的人都点头。 柯军还说到法院不能高高在上，而是企业最硬的靠山。他给了三条硬措施——每起案子都先算算经济账，能调就调能简就简；对困难企业要协调金融税务社保部门一起帮忙；法官定期去园区给企业做“一对一”的体检。“咱们要让企业家专心搞创新、跑市场。”这话一出大家都鼓掌。 最后抚州高新区管委会和市中院签了个协议。曾月兴主任说园区会把企业的问题清单变成项目清单来销号。吴淑琴副主任也公布了服务热线承诺有问题马上就到。 大巴开出高新区时机器声又响起来了。柯军回头看着亮着灯的厂房心里有底：司法、政府和企业一起发力，抚州就会有更好的法治环境。