近日，太原酒厂原董事长荣某锋因殴打他人被依法处理，引发广泛关注。据了解，事件源于企业与经销商之间的货款纠纷。2025年12月21日，荣某锋带人前往前经销商张先生公司，对张先生实施殴打，造成其全身多处软组织损伤。张先生称，双方合作期间因80万元货款未结清产生矛盾，多次讨要未果后遭到殴打。
市场交易出现纠纷并不罕见——关键在于依法依规解决——而不是让情绪和暴力取代制度。国有企业更应在守法合规上作表率，把个案处置转化为制度补短与治理提升。只有让权力运行有边界、管理有规则、纠纷解决有渠道，才能稳住预期、修复信任，实现可持续发展。