戏剧教育进校园热度走高:补齐师资与课程短板,让中小学“好戏”常演常新

问题——从“有活动”到“能常态”,校园戏剧教育仍有短板; 不少学校,戏剧正以课本剧、社团排演、地方戏曲体验课等形式融入校园生活,成为美育实践的重要内容。此外,推进过程中也暴露出一些共性难题:其一,专业师资紧缺,部分学校依赖音乐、美术等艺体教师“兼任”,难以覆盖表演训练、剧目排演与戏剧素养培养的完整链条;其二,课程时间不足,在学科任务较重的背景下,戏剧课程往往被压缩为短期活动或节庆展演;其三,内容供给存在结构性不匹配,一些传统剧目与青少年审美习惯、校园表达需求衔接不够,学生“看得懂、愿意演、演得出”的作品供给仍偏少;其四,评价方式相对粗放,多停留在成果展示与获奖情况,缺少面向过程、能力与素养的综合评估。 原因——供需错位与机制不全叠加,制约“以戏育人”深入开展。 业内人士认为,戏剧教育的专业性强,既需要“观剧教育”引导学生建立审美经验,也需要“演剧教育”通过训练与创作提升想象力、表达力与协作能力。当前短板的形成,既有现实约束,也有制度与资源配置因素:一上,专门化戏剧教师培养体系相对薄弱,中小学编制与岗位设置中“戏剧教师”定位不清,导致人才供给难以形成稳定通道;另一方面,校内外资源协同机制不够顺畅,专业院团、传承人进校园多以项目制、活动化为主,难以与学校教学计划、课堂管理、学段目标有效对接;同时,部分地区对戏剧教育的认识仍停留“表演节目”“活跃氛围”,对其在德育、美育、心理健康与综合能力培养上的价值挖掘不够,导致课程建设与评价体系缺少系统设计。 影响——若不补齐关键环节,“升温”可能停留表层。 戏剧教育具有综合育人功能,能够在情境体验中促进价值观引导、审美能力形成与沟通协作能力提升。若师资、课程、评价等基础环节不完善,校园戏剧容易出现“三化”风险:一是活动化,集中在节庆或比赛,缺少日常教学与持续训练;二是表演化,重舞台效果、轻素养积累,学生参与面有限,体验不均衡;三是碎片化,社会资源进校园“来得快去得快”,难以沉淀为课程体系与校本成果。长远看,这不仅影响戏剧教育质量,也会削弱传统戏曲与当代校园文化的连接度,不利于优秀传统文化在青少年群体中的有效传播。 对策——抓住师资这个“牛鼻子”,以课程与评价形成闭环。 多方建议,推动戏剧教育高质量发展,应在“师资—课程—资源—评价”四个维度同步发力。 首先,建强分层师资体系,提升学校“自我造血”能力。可探索由高水平专家提供课程框架与专业引领,地方戏曲传承人、院团演员提供技艺支撑,校内艺体教师负责教学落地的梯队模式,形成可持续的师资结构。同时,应推动一线优秀演员、编导以共享方式参与授课,与学校共同制定教学目标、课堂规范与安全管理要求,提升协同效率。更关键的是完善培养与岗位机制:支持高等院校面向基础教育需求设置戏剧教育方向培养方案,鼓励地方在教师招聘与编制设置中明确“戏剧教师”岗位类别,实现人岗适配、长期稳定。 其次,优化课程供给与实施路径,让戏剧教育“有内容、能落地”。学校可将戏剧纳入校本课程与特色课程体系,结合地方文化资源,形成具有地域辨识度的校园戏剧内容。针对课时紧张问题,可用课后服务开设选修与社团课程,避免挤占国家课程,同时通过“观剧+实践”的组合方式,既拓展学生接触戏剧的广度,也增强参与深度。在剧目与表达上,应在尊重经典程式与艺术规律基础上强化创新转化,开发短小精悍、结构清晰、价值导向积极的课本剧、校园剧、红色小戏等作品,使学生“愿意看、敢于演、演得成”。 再次,引入社会资源“活水”,形成多元协同育人格局。学校可与专业院团共建美育实践基地,定期开展观摩、体验、基本功训练与排演;与美术馆、文化馆、专业场馆和社会社团合作,拓展“以展为剧场”等跨界实践,增加真实情境与公共文化空间的体验。条件成熟的地区还可探索数字化、沉浸式体验课程,作为课堂教学的补充,但应坚持以学生参与和能力提升为核心,避免停留在“打卡式体验”。 最后,以科学评价体系作牵引,推动从“看成果”转向“重过程”。评价应突破单一纸笔测试与舞台结果导向,更多关注学生在表演训练、角色理解、文本创作、团队协作、审美表达各上的成长轨迹。可建立学习档案袋与过程记录机制,形成可观察、可反馈、可改进的评价闭环,为课程迭代和学生发展提供依据。 前景——政策牵引叠加实践探索,校园戏剧有望迈向制度化、常态化。 随着《戏剧振兴三年行动计划(2026—2028年)》明确提出加强学校戏剧通识教育,地方推进校园戏剧教育将获得更清晰政策坐标。可以预期,未来一段时期,戏剧教育将从“点状试点”走向“体系建设”,从“单次展演”走向“课程常态”,从“个别学校热”走向“区域协同办”。在此过程中,谁能率先建立稳定师资队伍、形成可复制的课程范式、构建多方协同机制,谁就更有可能把校园戏剧从热闹做成深度,把美育实践从活动做成育人生态。

校园戏剧教育的本质是传统文化创造性转化与素质教育内涵式发展的双重命题。破解当前困局既需要教育系统的内部革新,更需要文化部门、艺术院团等社会力量的协同参与。当戏剧真正成为滋养心灵的活水,方能实现"以文化人、以美育人"的深层价值,让中华优秀传统文化在年轻一代心中生根发芽。