春节后正是求职就业的关键时期。
2月25日，以"安心就业 筑梦若飞"为主题的平坝区2026年春风行动暨就业援助季招聘会在平安广场举行，现场人气旺盛，求职者络绎不绝。
这场招聘会的举办，正是该区积极应对当前就业市场供需矛盾、推动高质量就业的重要举措。
当前，随着经济社会发展，企业对人才的需求不断增加，但招工难问题依然存在。
同时，返乡农民工、高校毕业生等求职群体面临岗位信息不对称、就业选择有限等困难。
这次招聘会正是在这样的背景下应运而生，旨在通过搭建供需对接平台，缓解结构性就业矛盾。
本次招聘会参展企业阵容强大，包括固达集团、华兴玻璃、富强包装等本地重点企业，涵盖装备制造、现代物流、餐饮旅游服务、家政物业等多个产业领域。
据统计，共提供普工操作、行政管理、新业态灵活就业等各类岗位三千多个，岗位类型丰富，薪资待遇具有竞争力。
来自十字乡青山村的求职者周贤平表示，招聘会岗位众多，年龄限制也有所放宽，更重要的是能在家门口实现就业，避免了远离家乡的奔波之苦。
为了提升服务质量，招聘会采取了多维度的服务模式。
除了现场招聘外，还专门设置了政策咨询服务区，为求职者提供就业创业、技能培训、社会保险、劳动维权等政策解答。
平坝区就业局局长马翔介绍，本次活动采取"主会场+乡镇巡回+线上推送"相结合的方式，前期对所有参展企业的资质和岗位条件进行了严格审核，确保信息真实有效。
下一步还将同步提供政策咨询、技能培训等一站式就业跟踪服务，让求职者获得全方位的就业支持。
这种系统化、全链条的就业服务体系，体现了该区以人民为中心的发展思想。
通过精准对接供需双方，既能帮助企业解决招工难题，又能为群众提供更多就业机会，实现互利共赢。
线下招聘会将持续两天，后续还将通过乡镇巡回和线上推送等方式，让更多求职者受益。
这场春风送岗的民生实践，既是平坝区优化营商环境的生动注脚，也折射出我国劳动力市场深度变革的时代图景。
当"家门口就业"从愿景变为现实，不仅意味着个体命运的改变，更将为区域协调发展注入持久动能。
如何将阶段性招聘转化为常态化服务机制，仍需政府、企业和社会各方持续探索。