《夜色正浓》:职场里的每一个角色都带着鲜明的“灰度”没有绝对的完美

朋友们,咱们都听说过那个特别火的剧《夜色正浓》吧?虽然刚开始播,但热度那是相当高。这剧是由李骏、荆丽鹏两位大导演掌镜,右耳负责写剧本,还有江疏影、佟大为、张超和蓝盈莹这帮演员撑着。大伙儿之所以这么爱看,主要是因为它把职场那点事儿写得太真实了,尤其是那些人物形象特别立体,人与人之间的博弈更是复杂得不行,大家都在网上热烈讨论呢。 说到这剧背后的事儿,大家可能不知道,它是改自右耳自己的小说《Sales夫妇》。当年她无意中发现一个挺扎心的数据:某家大公司里能当上总监的女性本来就没几个,而且要么单身要么离异。这事儿让她心里一咯噔,开始琢磨一个大问题:女人要想在高层站稳脚跟,真的就得把感情生活给彻底牺牲掉吗?抱着这个疑问,她开始动笔写小说和剧本,把目光全都盯在了女性在职场里遇到的那些难处上。 对于女性在职场的困境,右耳有她自己的一套看法。很多家长总怕女儿太辛苦、太拼命,想给她们找个轻松的活干。可这过度保护的结果反而适得其反,以后等她们真正进了社会才发现很难生存下去。所以她想通过这部作品传达一个观念:培养女儿不能总是捧在手心护着,应该鼓励她们勇敢点、大胆表达自己的想法,别因为保护过度最后连面对职场的勇气都没了。 为了让剧里的场景看着像真的一样,右耳可是没少下功夫去调研那些洋酒行、咨询公司之类的行业。她觉得洋酒这行挺有意思,平时上班谈业务时品酒、有点微醺地聊天是挺正常的事。而且酒这东西本身就自带故事属性,能衍生出很多复杂的情感和情节,从根本上就杜绝了那种“职场剧穿个行业马甲就谈恋爱”的老套路。 播出之后,大家对里面的角色那是议论纷纷。在右耳看来啊,职场里哪有什么无缘无故的爱与恨呢?也没有绝对的坏人好人之分,每个人做什么选择,其实都是看当时的处境和环境逼的没办法了才这么做的。就拿佟大为演的李东明来说吧,他是个典型的职场精英形象,可他却利用下属乔海伦怕丢饭碗的焦虑感去占有她。在这种“一夜缠绵”的关系之后马上变脸这一出戏码上演后,右耳解释说:李东明这人纯粹是个精致的利己主义者。 他占有欲极强,从来没爱过乔海伦。在他眼里,她就跟打印机、电脑差不多,纯粹就是工具人罢了。至于为什么李东明这个角色会这么出圈?右耳早就猜到了:这帮人聪明绝顶、口才又好,总想让别人活在他们自己的逻辑里。外表看着光鲜亮丽、体面极了,但内心深处却藏着让人细思极恐的阴暗面。说实话,这种人现实中当个同事或者伙伴还行,要是成了家里人那可真是遭罪了。 再说说乔海伦这个角色的设计吧。右耳可是特意从她的背景故事里推导了一下她的行为逻辑:要是乔海伦出身好、家里人又把她惯坏了,估计也不会落到这种地步。所以说她的人生选择和她小时候的成长环境关系可大了去了。 另外她还把自己在生活里听说过的那些真实事例进行了戏剧化的加工处理,把人物性格和处境推到了极限状态。这样做的目的就是为了让这个角色更有戏剧张力。至于乔海伦最后去世的结局嘛?早在小说刚开始创作的时候就定下来了。 她特意强调这结局可不是简单的惩罚那么简单。而是一种带有同情心的艺术处理方式。这样的结尾虽然让人挺唏嘘的但也能引发大家对“恨铁不成钢”的那种深刻思考。 其实在右耳看来啊剧里的每一个角色都带着鲜明的“灰度”没有绝对的完美也正因如此大家才觉得这些角色特别真实贴近生活。 她还说观众对剧里人物有争议、有讨论这恰恰是她想看到的效果一部好作品能让大家去思考、去探讨就说明它已经触动了观众的内心这才是创作的价值所在呢。