为进一步充实基层公安执勤力量，优化队伍结构，阳西县公安局日前发布2026年上半年辅警招聘公告，面向社会公开招聘23名辅警，补充一线执勤队伍。
这一举措是适应当前公安工作需要、加强基层警务建设的重要举措。
招聘岗位设置科学合理。
本次招聘涉及2个职位，招聘对象为男性，需具有国家承认的高中或高中相当及以上文化程度。
年龄要求为18周岁至35周岁，即1990年1月9日至2008年1月8日期间出生的人员。
这一年龄设定既保证了应聘者的工作经验和体能条件，又为队伍注入了年轻活力。
身体素质和心理素质是招聘的重要考量因素。
招聘条件明确要求应聘者身体健康、体貌端正，单侧裸眼视力4.8以上或矫正视力5.0以上，无色盲、无口吃、无纹身、无残疾、无传染性疾病、无精神病史、无癫痫、无心脏病或其他急发性重大疾病。
这些严格的身体条件要求，确保了辅警队伍的整体素质和执勤能力。
同时，应聘者需具备履行岗位职责所需的心理素质和工作能力，能够接受轮值夜班、节假日值班、24小时值班备勤、一线执勤、岗位调配、封闭式管理等安排，这充分体现了辅警工作的特殊性和高要求。
专业技能要求体现了岗位特殊性。
招聘条件明确要求应聘者须持有两轮摩托车驾驶证（E），这是从事基层执勤工作的必要条件。
同时，招聘公告规定，同等条件下，优先招聘具备岗位所需专业资质或专门技能的人员、持有机动车驾驶证（B1及以上）、公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、退役军人、见义勇为积极分子和先进个人、公安院校或政法院校毕业生。
这一优先政策既体现了对特殊群体的关怀，也有利于吸引具有专业背景和实践经验的优秀人才加入公安队伍。
廉政建设要求得到充分体现。
招聘公告明确规定，公安机关民警和职工的配偶、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系，除另有规定的以外，原则上不得应聘该民警、职工同一部门，或者有直接管理、直接利害关系的辅警岗位。
这一规定有效防止了权力寻租和不正之风，确保了招聘工作的公平公正。
报名工作安排周密有序。
本次招聘采取现场报名方式，报名时间为2026年1月9日至19日，报名地点为阳西县辅警大队办公室（阳西县人民大道21号三楼301室）。
应聘者需持本人户口簿、身份证、退伍证、个人征信记录、学历证书等原件及复印件，以及大1寸免冠彩色近照2张。
相关咨询可拨打联系电话5598869。
这一安排为广大应聘者提供了便利，也便于公安部门进行资格审查和后续工作。
辅警不是简单的“补充人手”，而是基层公共安全治理链条上的关键一环。
把好入口关、强化能力建设、完善制度约束，既是对岗位职责的尊重，也是对群众期待的回应。
阳西县公安局此次公开招聘释放出加强基层警务保障、推进队伍规范建设的明确信号，相关工作成效仍有赖于后续训练管理与制度执行的持续发力。