1月16日这天下午，双鸭山市总工会在寒冬里干了件暖心事。现场堆着不少贴着红色标识的慰问物资，这些东西马上就要给快递员、外卖小哥这些在城市里跑来跑去的人送去。来自不同行业的劳动者代表到了，工会的人把装满关怀的礼包交到他们手里。这些深蓝色、印着工会标志的礼包里，保温杯、保暖帽、防滑手套、加厚御寒毯什么都有，都是专门挑来对付北方那冷冰冰的天气的。 现在的平台经济、共享经济发展得挺猛，把很多快递、网约车、即时零售的活儿都带出来了。这些干活的人在大街小巷里穿梭，维持着城市的运行，给大家服务也促进消费。不过和以前不一样，他们工作时间不固定，保障也不太健全，被人认可是比较难的，特别是在天特别冷的时候，劳动保护的问题尤其突出。 双鸭山市总工会这次就是给这群人解决实际困难的。听说他们发礼包前还专门找了不少人聊天听意见，就是为了保证东西“送得准、用得上”。有个外卖小哥拿到东西后挺高兴地说：“这手套防滑能让我握紧车把，毯子在等单的时候披一披很舒服，真的特别贴心。” 近几年各级工会一直都在关心新就业形态的劳动者。以前是帮忙组建工会扩大覆盖面，现在是搞培训提升技能；以前是提供法律援助维权，现在是建爱心驿站改善休息环境。双鸭山市总工会说这次发礼包只是“冬送温暖”系列活动的一部分，接下来还要给大家做体检、帮困难户、做心理咨询。他们还打算跟新业态企业好好聊聊，弄一套适应新就业形态的权益保障办法。 有专家说工会主动去管这些事儿，不光是肯定大家的贡献，也是跟着经济社会的变化在创新方法。这种“精准滴灌”的关怀能让人更有归属感和尊严。一份小小的礼包，传递的是温度，体现的是工会组织在新时代的担当。 现在新业态的人越来越多了，怎么更好地保障他们的权益需要政府、企业还有社会一起使劲。工会作为职工利益的代表正在努力探索实践，要给这些新就业形态的劳动者撑起一片既有温度又有保障的天。这既是为了公平正义也是为了让经济社会发展得更好。