济南市人才服务中心14日发布通知，正式启动2026年山东省政府非教育系统公派出国留学项目申报工作。
此次"高级科研人才访学计划"面向全市企事业单位中青年科研骨干开放，旨在通过境外研修提升人才专业能力，服务地方经济高质量发展。
当前，全球科技竞争日趋激烈，高层次人才成为推动产业升级的核心资源。
济南作为山东省会城市，近年来在高端装备制造、新能源等领域取得显著进展，但对标国际先进水平仍存在关键技术突破不足、创新生态有待完善等问题。
此次访学计划正是针对这一短板，通过"走出去"战略强化人才国际视野。
根据规定，申报者需满足年龄不超过45周岁、无境外永久居留权等基本条件，并具备相应外语能力。
计划特别强调对现代农业、海洋开发、新材料等七大重点领域的倾斜支持，与山东省"十强产业"布局形成战略呼应。
值得注意的是，已获全球前50名院校邀请函的申请人可通过"绿色通道"优先推荐，体现政策对顶尖科研人才的渴求。
申报流程采取线上操作模式。
申请人需通过山东省人社厅官网提交材料，由用人单位初审后择优推荐。
入选者须在两年内完成出国手续，且原则上不得变更留学类别。
济南市人才服务中心相关负责人表示，将严格审核标准，确保选拔过程的公平性和专业性。
分析人士指出，该计划实施后，预计将为济南培养一批具有国际竞争力的科研带头人。
从长远看，这种"精准选派+重点培养"模式，不仅有助于破解关键领域"卡脖子"技术难题，更能促进国内外创新资源双向流动，为打造黄河流域人才高地注入新动能。
开放合作是科技进步的重要动力，人才是城市高质量发展的关键变量。
把握申报窗口期、精准对接国际优质资源，同时更注重回国后的成果转化与岗位承接，才能让访学计划真正成为推动科技创新和产业升级的“加速器”，为区域发展注入更强劲、更可持续的创新动能。