3月19日，人民网记者从济南发回报道，第四届山东人才创新发展大会和第十四届“海洽会”，定在了5月中旬的济南举行。这次活动的筹备工作还挺热闹，省里特意开了发布会。 就在3月18日这天，山东拿出了好几把“大招”。他们一方面更新了《全省重点人才政策清单》，把省市两级的政策全都给拢了拢，一共86条。这些政策管头管脚，像团队建设、平台支撑、金融扶持这类人才发展的重要关节都照顾到了。 大家最关心的钱袋子方面也有新花样。给搞基础研究的青年人才直接发钱，省自然科学基金设了A、B、C类项目，最多能掏100万元；高校毕业还没满五年的学生想创业也有扶持，最高能贷30万元创业担保款或者50万元的“创业提振贷”。 招人这块动静也不小。全省一口气放出了115个科技副职岗位，覆盖了54个县市区、38个市直部门和23个功能区。博士生也有好去处，这次一共发布了5070个博士后岗位和1517个“博新岗位”，有些高薪岗位的年薪能给到100万元。济南还打算搞一场高层次人才招引大会，有2000多家单位拿出了超过3万个好岗位。 到了具体的项目合作上，“揭榜挂帅”这个机制去年才刚推出。从2022年开始算，山东一共发了近1000个攻关任务，总金额超过50亿元。今年他们盯上了19条标志性产业链，尤其是人工智能大模型、人形机器人这些前沿领域。 这次放出了204项核心技术需求，总共要投入21.9亿元。揭榜的单位能拿到近5亿元的奖金。在这些项目里，有超过80%是冲着国内先进水平去的；还有超过50项项目明确要把进口产品换下来、打破国外的垄断局面。山东这回是下了狠心，要在重点领域实现自主可控。