这段新闻讲的是，衢州法院和检察院联手帮助农民工讨薪的事儿。有个叫张某的人，带着5个工友，在2024年8月给衢州一家企业干活，干完活儿却拿不到钱。直到2025年2月，双方签了字，确认一共欠他们31976元。虽然约定了2025年5月底付清，但企业一直没动静。这些工人催了好多次，最后实在没办法，只能在2025年底向衢州智造新城人民法院求助。 法院一听这事，立马启动了绿色通道。当天就把6个人的案子合并立案了，直接分给了专门处理劳动争议的法官。法官跟企业负责人算账说，如果现在付清，就只给本金；要是拖到法院判决执行，企业还要多出利息和诉讼费，算下来可能得多掏5000元以上。检察院也赶紧过来做工作，调解员劝企业老板：“农民工顶着大太阳干活挣血汗钱，等着这笔钱交学费、过年呢。”这么一吓唬再一劝，老板态度立马变了。 没过几天，在法院和检察院的看着下，老板把31976元直接打给了6名工人。大家拿到钱当场就把撤诉申请交了。这种效率之所以这么高，全靠当地推行的“立审调”一体化模式，还有法院检察院联动的机制。以后这种做法还能用到更多欠薪高发的地方，比如工程建设、加工制造行业。这样不仅能解决现在的问题，还能从源头上预防纠纷发生。数字平台也能帮上忙，以后大家线上申请、在线调解、司法确认都能无缝对接。 这起案子不仅让农民工拿到了钱，也展现了基层司法为民的创新精神。它告诉我们，要想让农民工不再受委屈，光靠法律硬管不行，还得讲人情、讲温度。只有把各种力量拧成一股绳，让每一份劳动都得到尊重，公平正义才能更快地落到每个人身上。