苏州市吴中区胥口镇狠抓人才服务工作，给创新高地的建设注入了强大动力。人才一直是发展的头等大事，服务质量直接决定能否把人吸引过来、留下来。2025年，胥口镇把全面优化人才服务作为核心任务，把工作机制建得更强，把创新环境搞得更好，努力把更有吸引力的发展生态搭建起来。为了让人才队伍更壮大、服务根基更扎实，胥口镇党委亲自挂帅，定期开大会，加快形成人才引进、培养、留住、使用“四位一体”的大格局。他们给每个领导都安排了挂钩联系的企业和专门的人才服务专员，还搞了不少实务训练，保证大家的专业水平跟上，让服务变得精准高效。 企业综合服务中心也被利用了起来，政策直接送到了门上，办事也很方便，企业的满意度直线上升。除了服务好，还要把大家的力量凝聚起来。今年他们入选了市级以上的人才12个，朗高电机和环球科技还拿到了国家级博士后工作站的牌子。为了了解企业需求，他们搞了“换位跑一次”活动8次，借助“春风行动”组织了7场招聘会，到场的企业超过了80家。 大家还要一起出力解决问题，“企业家分享会”办了两期，解决了资金、用地和人才方面的难题共192个。活动也挺多的，高层次人才在互动中交流思想、达成共识。香山帮营造技艺的交流会上搞了现场教学，香山工坊和吴中技师学院还成了共建单位。他们还联合搞了3场职业技能培训，还承办了“吴中技能状元”大赛。 为了留住人才，胥口镇打造了“人才公寓+创客空间+品牌酒店”的新模式。新峰人才公寓启用了，有800平方米的众创空间给年轻人创业用，现在入住率已经接近80%。贰拾壹号文化产业园挂牌成了东吴人才会客厅，引进了46家文化企业和工作室。2025年这个产业园的总产值突破了1亿元。 生活方面的服务也得跟上。组织企业参加“校园苏州日”等活动超过50次次，给了98万元的人才乐居资金。侯金辰和吴青阳在全国比赛上拿了1金1铜的好成绩。 把这一切都干成了“工作+生活”一站式服务圈。总之，在胥口创业安家大家都能安心舒心。