长春市总工会在着力保障职工权益方面推出了一套补贴机制，他们针对住院医疗、非工伤意外伤害和家庭财产火灾损失这三类情况提供专项补贴，所有资金都来自工会内部的专项资金。从2020年到2024年，这期间共有14.8万名职工享受到了好处，总共发放了4398.9万元补贴金。就在今年，仅在2025年一年里，又有2.5万名职工拿到了这笔钱，金额高达955万元。为了让职工更有底气对抗疾病，长春市总工会坚持普惠和特惠两手抓。根据他们制定的办法，只要是16岁到60岁的在职会员因病住院，在医保报销后自己掏的钱超过5000元，就能领补贴。对于那些患大病重病的人，政策还特意给了更高的照顾，分为7个档次发放。补贴比例从1.5%到10%不等，每个人一年最多能拿5万元。刘先生是长春市某高校的一名职工，他因为做肝移植手术花了一大笔钱。按照规定，长春市总一共给刘先生发了住院医疗补贴3.6万元，还有互助保障金3.1万元，这很大程度上帮他减轻了经济负担。除了这一项外，长春市总还出台了《在职职工非工伤意外伤害及家庭财产火灾损失补贴办法》。如果会员遇到非工伤的意外导致骨折以上伤残，根据部位和程度最高能补5000元；要是导致身故了就能拿到2万元。要是家里因为失火遭受财产损失，最高按损失金额的10%来补，最多给1万元。负责这一活动的指导中心负责人透露说，他们已经和医保部门打通了数据链路，职工根本不用自己去跑手续申请。只要算清楚住院的补贴金额，钱就会直接打到会员的工会会员卡上。