你听说了没，中青二班这帮人，用了个“三个一”的工作法，硬是让新龙村大变样。先讲讲他们咋干的。第一个动作就是“沉下去”，花了整整一周时间把村子翻了个底朝天。不管是村头小卖部门口还是脱贫户家的院坝，甚至是种大棚的仓库，他们都给跑了个遍。脚上沾满了泥巴，心里才有了数。最后这组人带回两本厚厚的本子，一本记短板，一本写盼头。老百姓都夸这次调研是动真格的，确实是在听咱老百姓说话。 干完这个，“坐下来”谈心的模式就开始了。工作组直接在村委会开了个一对一的深谈会，乡领导坐镇盯着。结果发现班子里存在政策学习断档、监督机制没牙齿、部分人缺担当这三大毛病。这次大家聊得很坦诚，干部们第一次看清了自己的问题，也主动把问题清单变成了责任清单。 接下来就是要“融进去”了。工作组干脆把办公室搬进了村委会的会议室，专门列席关键会议盯着决策怎么定。换届选举的时候他们也没闲着，既是观察员盯着流程走得对不对，又是指导员手把手教方法。这么一来，风清气正的新班子就顺利接手了工作。最后他们又把办公室搬到了林子里，和党员代表、致富能手一起去丈量地盘、算收益模型，“林下经济”这个项目就这样被他们给盘活了。 现在新龙村的面貌变化已经看得见摸得着了：党群服务中心的灯亮堂了，党员的精神头也足了，搞产业的路子也清楚了。下一步村里打算把组织优势变成发展优势，继续把林下经济做大做强、把基层治理做实做细、把人才队伍做暖做稳。在乡村振兴这盘大棋里，新龙村要下好这一步棋。