公务员的收入和退休待遇其实挺复杂的，不过咱们就慢慢说。先说说工资结构。基本工资是按职级来定的，像办事员拿2800元，科员拿3000元，往上就是副科级3100元，正科级3300元。到了处级，副处是3600元，正处是4000元；厅级的话，副厅4400元，正厅5000元；最高的部级呢，副部5500元。这一整套“十级金字塔”就是公务员收入的底，其他津贴都按这个来算。 然后工龄工资也不复杂，每年60元，三年涨一次。奖励工资每个月给300元，就是俗称的“年终奖”。要是年度考核不合格，下个月就不发这钱了，等考核过了再补发。补助方面有五项：车补按基本工资除以5算；取暖费是基本工资除以3；出勤补助每天30元；山区补助是基本工资的十分之一；还有地区差别补助各地不一样。 新人定级主要看学历。高中学历从办事员干起；大专按科员；本科直接给副科级；硕士刚入职就能当正科级。这待遇虽然好，但和以后的职级晋升没关系。 退休待遇方面，生活费是退休前工资的80%。养老金有两部分组成：一部分是基础养老金，另一部分是个人账户养老金。基础养老金的算法是（当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）除以2乘以缴费年限再乘以1%。个人账户养老金就是退休时账户里的钱除以计发月数。 如果提前病退的话，基础养老金会被扣减2%。具体怎么扣要按当地政策来定。总之养老保险还是“双轨制”并行的老规矩。 总之咱们国家公务员的收入和养老都有一套细致的规定，大家要是想具体了解清楚，还是得去咨询相关部门或者单位财务人员比较稳妥。