1月17日，中铁建工集团有限公司深圳分公司安装公司搞了一个特别有新意的亲子拓展活动。目的是为了把团队力量拧成一股绳，让大家伙儿在2026年以最好的状态重新出发。这次活动没走老路子，直接把职工的家人也拉进来一起玩，通过家长带着孩子搞协作，还有大伙一起比比赛的方式，既让大家上班累了的心里能松快松快，又能促进家里的关系。活动主题叫“凝心聚力启新程，同心同行谱新篇”，正好跟咱们企业以后要走的路对上了。现场分成了“策马奔腾队”、“马到成功队”这四支队伍，特意把2026年是马年的这个元素加进去了，意思就是咱们得像马一样往前跑。有意思的是，每个队的小队长都是孩子来当，大人在旁边帮衬着当副队长。这么设计不但能让小孩玩得高兴，还能让大人小孩换个角色好好交流一下，挺有人情味儿的。 在活动项目上，主办方特意安排了既考验团队配合又能增进感情的游戏。刚开始有个破冰小游戏，大家玩得挺开心，一下子就把气氛弄热乎了。接着就是“毛毛虫竞速”、“无敌风火轮”这种需要大家伙儿分工合作才能完成的任务。这时候当小队长的孩子指挥起来可带劲儿了，大人小孩配合得特别默契。到了后面的“挑战NO.1”这个大环节最热闹，里头有“不倒森林”、“钻呼啦圈”这些好玩的小项目。每个环节都得看谁反应快、体能好，更要看谁脑子活、会配合。大人跟孩子互相打气、配合得刚刚好——“不倒森林”的时候大家得全神贯注地把棍子接过去；“钻呼啦圈”的时候也得手脚麻利地跟对方配合。大家在比赛中越玩越亲。 这次活动最主要的特点就是把职工和孩子放在一起搞活动。主办方是想补偿一下大家平时上班太忙没空陪家里人。通过这种游戏互动，职工能在工作的缝隙里感受到家里的温暖；孩子也能看看爸爸妈妈在外面是怎么干活的，心里也就更明白咱们这个企业了。这种企业和家里两边都能受益的模式，给国企搞人文关怀提供了个好办法。 从管企业的角度看，这活动不光是为了让大家聚一聚更是为了把公司的价值观传达到位。中铁建工深圳分公司安装公司通过搞这么有创意的活动，把大家的心气儿聚起来了，也把大家的幸福感提上去了。这说明国企现在在搞高质量发展的时候特别注重“以人为本”的道理。通过这次活动不仅让大家内部协作更顺畅了也让职工对公司以后的发展更有信心了为2026年工作开了个好头。 这次亲子拓展活动通过创新的方式把团队建设和家庭关怀结合起来成功营造出了一种积极向上、大家一起往前走的好氛围。中铁建工深圳分公司安装公司用这种贴近职工需求的做法展现了国企在推动文化建设、增强团队合力上的积极探索这个活动不仅给职工注入了新活力也为企业深化人文管理、凝聚大家的想法提供了很好的例子。 以后咱们还能在这基础上接着创新让团队建设跟生产经营更紧密地结合起来为行业高质量发展多出点力。