2月3日这天，中原油田天然气产销厂的安全教室内热闹非凡，油田工会张罗的“新年送祝福”活动在这里热热闹闹地开场了。红纸铺满案头，墨香在屋子里飘荡，书法家们挥动着毛笔，忙着写春联、写福字。这不仅仅是为了讨个吉利，更是把传统文化的味儿跟对职工的关心给紧紧贴在了一起，这就正式拉开了今年油田新春送温暖这一系列活动的大幕。 这次活动说白了，就是把祝福写在纸上，把温暖送到工人手里。重点就是给在一线干活的兄弟们加油打气。工会还特意请了书法家来，现场给基层单位的代表送春联，还给干活出色的职工发了装着新年礼物的礼盒。这些礼盒设计得挺讲究，不光是个伴手礼，里头还藏着油田自己的文化元素，就像纽带一样连着大伙的心。 你看那副副春联写得很有劲，字里行间不光是“井站平安生产顺”这种行业话，还有“家园和睦福运长”这种老辈人喜欢的吉祥话。这些话既透着辞旧迎新的高兴劲儿，也表达了对油田以后发展的信心，更是对大家伙儿平安健康的牵挂。职工们围着看、挑着买，笑得合不拢嘴，在浓浓的墨香里感受到了传统的年味和单位的关怀。 我听说这是工会精心策划的一大套新春关怀里头的一块儿重头戏。现在能源行业改革挺深的，工会想用这种文化送温暖的办法把大伙儿的心拢起来。他们打算从三个方面下手：一是精神上领着走，让劳模精神、工匠精神多出现；二是文化上浸进去，让大伙的日子过得有滋有味；三是感情上连起来，让大家觉得在这儿干活就像在自己家里一样踏实。 从组织的角度看，这次活动搞成了“一条龙”。头一场搞完后，接下来的送温暖行动还会串到另外九家基层单位去。这样一来就不光能照顾到生产线上的工人，科研单位和后勤保障的人也都能沾上光。这种点面结合的招儿挺好，既能让带头的起到带头作用，又能让更多在大冷天里守着岗位的人感受到“娘家人”的热乎气儿。 值得一说的是，活动虽然换了新花样儿，但那个劲头一点没变。把春联这种老民俗和企业的事、安全生产的事、以后要怎么走的愿景捆一块儿说，祝福语既喜庆又透着行业特色。这种表达既是对大家一年辛苦的谢谢话，也是对企业精神传承的好解释，不知不觉就把职工对企业的认同感给提起来了。 一句话说就是：一副春联，写了很多真心话。中原油田拿笔墨当媒人，把老祖宗的传统文化跟现在的管理结合起来了。这种温暖让一线的活儿有了劲儿头，祝福在井场也传了开来。这事儿不光是问候了一句节日好；还是企业文化建设的实际行动；更是新时代能源企业有人味儿、有担当的表现。随着活动一个接一个地做下去；这份温暖肯定能变成推动油田高质量发展的一股大劲儿；激励着大家伙儿在新一年里手拉手往前走；再干出一番新成绩。