福建省人力资源和社会保障厅近日发布2025年“三支一扶”计划考核结果通报，共有777名服务基层的高校毕业生荣获优秀等次。
这一数据不仅体现了基层青年人才的突出贡献，也反映了福建省在引导高校毕业生服务基层方面的政策成效。
考核机制严格，激励作用显著 本次考核分为年度考核和期满考核两类，覆盖省级和市级两个层级。
其中，年度考核优秀395人（省级289人、市级106人），期满考核优秀382人（省级272人、市级110人）。
考核标准包括服务态度、工作实绩、群众满意度等多方面，确保评选的公正性和代表性。
政策支持促基层人才发展 “三支一扶”计划是福建省引导高校毕业生服务基层的重要举措，涵盖支农、支教、支医和扶贫等领域。
近年来，福建通过提高待遇保障、完善晋升渠道、强化培训支持等方式，吸引更多优秀人才投身基层。
此次表彰的777名优秀人员，正是这一政策落地的生动体现。
基层服务成效获社会认可 优秀人员的涌现，不仅为基层带来了新鲜血液，也推动了乡村振兴和民生改善。
例如，部分支教人员通过创新教学方法提升了偏远地区教育质量，支医人员则助力基层医疗水平提升。
他们的贡献得到了服务单位和群众的广泛好评。
未来将深化人才服务机制 福建省人社部门表示，下一步将进一步完善“三支一扶”计划的选拔、培训和留用机制，探索更多激励措施，如优先推荐就业、纳入地方人才库等，确保基层服务人员“下得去、留得住、干得好”。
同时，计划扩大宣传优秀典型，吸引更多高校毕业生加入基层服务行列。
背景链接 “三支一扶”计划自2006年实施以来，已累计为全国基层输送大量青年人才。
福建省作为经济发达地区，近年来通过政策优化，使基层服务岗位的吸引力显著提升，成为高校毕业生就业的重要选择之一。
一次名单公布，传递的是对基层一线的尊重与对实干担当的褒奖。
把青年力量引向最需要的地方，关键在于以制度保障托举成长、以公平评价激励奋进、以发展通道增强预期。
期待更多高校毕业生在基层沃土中锤炼本领、厚植情怀，在服务民生和推动发展中实现个人价值与社会价值的同频共振。