让大中小企业能形成梯次发展相互竞争的好局面

为了能在中国式现代化这条新路上干出成绩、写出新篇章,贵州省委、省政府专门开了大会来谋划经营主体的高质量发展,把这项工作当成了眼下必须做的事和长远的大方针。大家都知道,企业就是经济的骨架和力量的源泉,它们强不强直接决定了贵州发展的成色跟后劲。所以必须把培育壮大企业放到战略高度,用它们的兴旺来带动全省的持续向上。 吴东来作为贵州省市场监管局党组书记、局长,也在会上表明了决心,说市场监管部门会坚决落实大会精神,既要守住安全的底线管好市场秩序,又要追求发展的高线去创新监管、优化服务。他们要把守住底线和追求高线、强监管和促发展统筹起来,努力让大中小企业能形成梯次发展、相互竞争的好局面。 这次大会还特别定了几条具体的路线和任务。第一条是要精准发力去壮大队伍并提升能级。会议强调得分类施策、协同推进。民营企业要大力支持,把市场准入的壁垒破除掉,保障公平竞争,好让它们发挥创新创造的潜能。国有企业得深化改革优化结构,提升核心竞争力。规模以上的企业也得好好培育,建立梯度培育库,推动中小企业往“专精特新”方向走。还得启动企业上市培育行动,帮优质企业对接资本市场实现大发展。 第二条是要优化营商环境并强化要素保障。要打造一流的市场化、法治化、国际化的环境,完善政企沟通和解决问题的机制。财政金融上要创新工具协同发力,把更多金融资源引到实体经济里去。还要下功夫降低制度性交易、物流用工用能等成本,让企业能真正感受到实惠。 第三条是要把招商引资做好并促进项目落地。招商是聚资源、延链条、培育增长点的好抓手。得围绕主导产业搞产业链精准招商。创新方式用好政府基金去撬动社会资本参与进来。存量资源也得盘活利用好。招进来的项目得建立全周期服务机制,推动项目从签约到落地再到投产达产。 会议要求各地各部门都要压实责任把决策变成行动。要把目标任务责任都列出来清单去落实。还要强化激励约束机制树立工作导向在全省形成大抓产业大抓项目的浓厚氛围和高效格局。 贵州通过这一系列实打实的举措来培育壮大企业队伍,不仅是为了稳住当前的经济增长势头,更是为了积蓄长远发展的力量。随着政策落地和环境改善,贵州有望进一步激发各类经营主体的信心活力凝聚起推动高质量发展的强大力量为中国式现代化建设谱写出新篇章提供支撑。