綦江区搞了场新兴领域的专题晚会，就是想让党建工作更灵活一点，好把大家的劲儿给聚在一起。这事儿办在这儿挺有必要的，毕竟现在经济社会变化太快，那些搞新经济的、新社会组织里的人还有新就业群体越来越多，成了推动发展的重要力量。怎么把他们的思想工作做好，让他们有归属感、责任感，这就是新时代基层治理得琢磨的大问题。这次活动就是个积极的尝试。 这次的活动形式挺新颖的，没走老路子，而是用文艺演出当主要手段。像原创情景剧、舞蹈、音诗画这些节目都有，把新兴领域的人在平常岗位上的辛苦事儿给演出来了。比如情景剧《灿烂星火》，直接拿真人做原型，艺术化地展现了他们坚守岗位的样子。各单位还拿出了有行业特色的节目，让大家互相认同。这种“以文化人”的方式挺管用的，不光没把道理说得生硬，还在感情上拉近距离。 这次活动可不是搞个一锤子买卖，是綦江区推进新兴领域工作的一整套动作。区里的负责人在现场说，要把这次活动当成个起点，搞个常态化的联系服务平台。意思就是往后别光是办活动了，要把联系服务、反馈诉求这些活儿做成制度。通过完善长效机制，真正把这些人都纳入到社会治理里来。 之所以搞这种创新，其实也是因为社会发展到这一步的必然选择。现在新兴领域的人流动性强、组织化程度不高，老办法很难管得住他们。綦江区通过这场活动，就是想破解这个难题，用比较温和的方式去做思想引领。 长远看，把这部分人整合好是好事儿。他们专业能力强又有创新劲儿，能给基层治理带来新办法。再加上有了制度参与，他们的社会责任感也会更强点，应急响应、社区服务这些事儿也能更给力。 做得好还能给高质量发展添把劲。这也是为了加强党的执政基础。这个领域发展得快是好事儿，但也是治理现代化得面对的新课题。这次的经验告诉我们：得想点新招子、搭台子、完善服务机制。 虽然各地都在重视这个事，但怎么把短期探索变成长期机制、怎么在尊重人的基础上引领大家？还得在实践中继续摸索才行。这事儿不光关着个人发展，也连着整个社会治理共同体建设和现代化建设的进程呢。