昆明高新区十项惠企实事见成效 聚焦创新发展打造一流营商环境

企业发展离不开稳定预期与高效服务。

面对高新技术企业培育周期长、科技成果转化链条不畅、园区配套与金融供给不均衡等共性问题,昆明高新区2025年将“惠企实事”作为优化营商环境的重要抓手,通过制度创新与要素保障双向发力,着力把企业“急难愁盼”转化为可量化、可落地的改革任务,推动服务从“能办”向“好办、快办、办成”升级。

问题层面,园区企业普遍面临几类堵点:一是创新成果“供需两端不匹配”,高校科研成果与企业应用需求衔接不足,专利难转化、难落地;二是新兴产业对算力、数据与应用场景依赖度提升,但存量资源分散、平台化服务供给不足;三是政务事项跨部门、跨层级办理仍存在流程冗长、材料重复等痛点;四是企业职工子女入园入学、园区安全与基础设施等配套服务,直接影响企业稳岗留才与长期预期;五是科技型企业轻资产特征明显,融资“看不懂、缺抵押、成本高”的矛盾仍需破解。

原因层面,上述问题既与产业发展阶段有关,也与服务体系供给方式有关。

高新区企业多处于成长或扩张阶段,对技术、人才、资金、场景的需求更集中、更迫切;同时,成果转化涉及知识产权评估、撮合、交易与法务等专业环节,单一主体难以独立完成;智慧园区建设需要统一的数据底座和运营机制,才能把算力资源转化为可复制的产业能力;政务服务改革则需以清单化管理、流程再造推动部门协同;而教育、消防等公共服务短板若不补齐,最终会反向抬高企业综合成本。

影响层面,一系列举措已释放积极信号。

在知识产权转化方面,高新区以省级专利转化运营平台建设为牵引,联动试验区内专业服务机构,提供供需对接、转让许可等服务,并将其与高新技术企业培育工作相衔接。

数据显示,2025年开展相关培训与对接活动6场,促成园区专利转入8件、许可48件次,其中普通许可实现10万元交易额。

更重要的是,这一机制有助于推动高校“沉睡”成果进入市场,提升“产学研用”协同效率,为企业创新提供更稳定的技术来源。

在产业空间与数字化底座方面,高新区围绕医药健康产业园楼宇载体盘活存量算力资源,通过合作共建、资源共享推动相关技术在生物医药场景落地。

2025年已有15家医药健康类企业签约入驻或完成注册登记,覆盖生物制药、医疗器械、健康管理等领域;智慧园区数据中心项目稳步推进,拟为园区30家重点企业提供数据托管、远程计算、业务管理等定制化服务。

通过“楼宇+平台+场景”的组合供给,园区有望增强对产业链企业的承载力与黏性,形成更具竞争力的专业化集聚。

在政务服务方面,高新区以“高效办成一件事”改革为牵引,健全重点事项清单管理与常态化推进机制,推动更多可落地的服务场景。

公开数据表明,承接并发布省、市指派“一件事”事项165个,结合园区实际推出“一类事”服务事项4个,截至2025年11月底累计办理重点事项13827件。

通过把“事项”再造为“流程”,把“窗口”整合为“场景”,企业办事时间与制度性交易成本有望进一步下降,市场主体对政策可预期性也随之增强。

在公共服务与人才留用方面,高新区将企业职工子女教育保障纳入营商环境建设的重要内容,组织开展“营商环境会客厅”“我陪群众走流程”等活动,强化政策宣介与需求对接。

2025年保障小学一年级学位140余个、幼儿园学位90余个,并在园区学校实施提升师资与管理水平的相关工程,增强企业职工家庭的获得感。

教育服务的稳定供给,直接关系到人才“引得来、留得住、干得好”,也是高新区从“拼政策”转向“拼生态”的关键环节。

在园区安全与基础设施方面,高新区推进民办科技园综合整治提升,聚焦老旧厂房消防短板、疏散条件不足等风险点,利用存量资产实施改造并建设小型消防站。

2025年小型消防站建成后,消防应急响应时间预计缩短至5分钟内,人行道连通率与照明覆盖率实现100%,火灾隐患整改率提升至100%。

安全底线越稳,企业经营越有确定性,园区承载能力与抗风险能力也将随之提升。

在金融要素保障方面,高新区深化“金融特派员+科技金融”服务,聚焦主导产业开展密集走访与精准对接。

2025年累计走访企业7473家,为167家重点企业累计授信91.29亿元,为149家企业累计放款57.3亿元;推动企业在区域性股权市场挂牌,探索园区特色金融产品落地,并完成知识产权质押融资1.08亿元。

同时,率先建设12个“金融驿站”,并开展“金融赋能·才聚高新”人才金融服务系列活动9次,为高层次人才提供专项金融服务。

通过“产品创新+渠道下沉+服务上门”,金融供给与企业需求匹配度进一步提升,尤其对科技型企业“轻资产融资”形成更有效支撑。

对策层面,昆明高新区的做法体现出几个可复制的思路:以清单化推进确保改革可考核,以平台化服务降低企业获取专业资源的门槛,以场景化应用带动新技术落地,以公共服务补短板稳定人才预期,以科技金融工具箱增强企业资金链韧性。

同时,园区还提出制定支持产业人才政策、围绕“引育用留”关键环节给予专项支持,意在把人才结构性矛盾转化为产业竞争优势,为新质生产力发展提供更坚实的人才支撑。

前景判断方面,随着专利转化机制更成熟、智慧园区数据中心等基础设施逐步完善,以及“一件事”改革向更多高频场景延伸,高新区营商环境有望从“政策驱动”向“制度供给+生态服务”升级。

下一步关键在于:持续提升成果转化质量与交易活跃度,推动数字化平台以企业实际业务为导向形成标准化服务包,进一步打通政务、金融、人才等要素之间的数据与协同链条,并以更加透明、稳定、可预期的制度安排,增强企业长期投资信心。

昆明高新区的实践表明,营商环境优化需政府职能从管理型向服务型彻底转变。

通过系统化解决企业在技术、资金、人才等维度的核心诉求,不仅催生了"科技-产业-金融"良性循环,更探索出国家级高新区转型升级的示范路径。

随着这些举措的持续深化,一个更具吸附力的创新生态圈正在云岭大地加速成形。