安徽师范大学化学与材料科学学院，为了帮助新生适应大学生活，搞了个“育才先锋”活动。这里的党委看准了大学新生刚入校时容易出现的各种问题，觉得得把党建和育人工作结合起来。他们把这个活动当作落实学校“大学生护航行动计划”的一个关键办法，也是为了营造一个大家互相帮助、共同进步的好风气。 活动里，芮先红副书记说了，这既是党建带团建、师生共成长的体现，也是解决新生焦虑的实际行动。学院给师生党员分了工，组织他们去帮新生。老师们先系统梳理基础课知识，比如无机化学、线性代数，给学生讲解题思路和答题规范。他们特别强调要学生建立知识体系，别光靠死记硬背。 除了老师带，学院还请了2021级保研的学生来分享经验。这些过来人能从自身经历出发，给出复习方法和学业规划建议。除了集中辅导，还有一对一的帮忙环节。新生有什么具体问题，都可以找党员老师深入聊聊。比如有人对反应机理记不住，有人想提前准备实验室技能，帮扶团队都会给出个性化指导。 这样一来，新生的短期备考压力减轻了不少，也学会了自主学习的方法。老师在参与过程中更清楚自己的育人使命了，学生党员在服务别人时也提高了责任意识和实践能力。 芮先红觉得这个活动做得很对路。它把党员的先锋作用发挥出来了，也把学生的成长需求给抓住了。未来学校还打算把这类活动变成常做的事儿，把范围扩大到更多学科和年级去。 这次探索告诉大家：高校党组织只有盯着学生实际需求、创新服务形式才能把育人使命落实到位。高等教育要高质量发展就得这样干才行。