7月14日，四川瀛诚虹信律师事务所的十几个人在周川主任的带领下，坐飞机去了山西太原。他们没有搞剪彩，也没有冗长的发言，而是直接和山西瀛航律师事务所的人聊了起来。这次交流的目的是为了相互学习和分享经验。 刚到山西瀛航律所，大家先参观了党建文化墙。墙上不仅展示了红色历史，还有法律机器人实时办案的数据。大家一边看一边记笔记，感叹道数字化真的能把律师从重复工作中解放出来。在行政服务中心，前台律师递上一张工单，后台立刻弹出3D地图显示资料流转情况。四川的同行们操作着拍照，觉得这种简洁的逻辑非常好用。后来他们走进青年律师的生活区，发现办公区设计得很温馨，像是第二个客厅一样。 接着双方律师坐下来座谈。山西瀛航介绍了他们的队伍建设、经营制度和市场拓展情况，比如用“轮值主任”制度让青年律师成长得更快，还提到了他们的知识产权组去年新增了27家客户。四川瀛诚则回赠了三张清单：法律产品设计、品牌打造和数字化管理。周川主任提到今年疫情期间用直播完成跨境并购交底的案例时，王永生主任补充说他们正在做破产案件数字化平台。 临别前，周川给王永生递了一张写满联系方式的小卡片邀请他随时来成都交流共享资源。王永生笑着收下并说定在九月让两地的醋和辣撞个满怀。双方还商定了四项行动清单：每月一次线上案例复盘、每季度一次线下沙龙、每年一次青年律师互访以及共建数字化联盟微信群。 这次跨省握手让两个律所有了更深入的了解和合作的机会。交流不仅仅是一次活动，更是两地合作的开始。从文化墙到圆桌会议再到具体案例讨论，两天一夜的走访让两地律所之间建立了一条合作跑道。相信下一次客户走进山西瀛航或者四川律师出差太原时，就能体验到对方律所的优秀经验和数字工具。