在咕咕狗这个大家庭里，有个人叫金国盛，他是从别的行业跨进来的新人。虽然刚开始碰到了不少困难，但他心里清楚，只要能顶住压力，学会调整自己的心态和行动，就没有迈不过去的坎。给他最大信心的，是身后有团队和平台在撑着。南京筑猎企业一部一组的顾问周锦龙专门给他写了推荐信，夸他积极上进、坚持不懈，表现特别棒。 说起刚来的时候，金国盛觉得真是太不容易了。资质查询、招聘流程这些以前听都没听过的专业词，让他压力大得不行。有一次接客户电话，因为专业知识不够用，他回答不上来，心里特别着急。好在主管给他一对一地辅导，教他怎么沟通。金国盛也没闲着，赶紧系统地学起了知识。大概过了一个月的培训和实践，他终于迎来了第一单生意。 那次是个大单子，客户要招六位中级工程师。领导帮他协调资源，他就负责联系企业、发资料、推流程。多亏了大家的帮忙，项目才进行得这么顺利。尤其是人才部的同事配合得好，信息响应特别快，没几天就把人给招来了。这次成功不仅让他长了脸，也让他体会到了平台的力量。 既然有了一定的经验，金国盛开始琢磨怎么更好地留住客户。在聊天的时候，他会给客户讲公司在二十多个地方都有网点，让客户对平台更有信任感。报价要快、人要精准、活儿要利索，这是他的服务宗旨。不过最考验人的还是那些复杂的活儿。 有个客户想申请文物保护工程施工资质，得找几个符合要求的人才。手续特别繁琐，光资料就一大堆登记表、劳动合同还有证件扫描件什么的。为了减少客户来回跑的次数，金国盛主动联系人才部要了标准化模板，挨个给相关单位打电话确认细节，最后把全套文件盖好章统一交上去。这个案子已经忙活了一个半月了还没完事儿，不过流程越复杂、资质越稀缺，他对怎么统筹这些项目的认识就越深。 他相信只要一直努力下去，总会有好结果的。不管是打电话还是跟客户打交道，他都在一点点扎实前行。接下来他还打算学学怎么跨部门配合工作，把项目管理的知识系统地掌握好。除了工作上的事，他也在生活里安排得明明白白。 五月的时候他想带着爸妈去北京玩一趟，这既是孝顺长辈也是给自己加油打气的事。既然定了这个目标就得拼命干出好业绩才行。在咕咕狗这个地方他不光找到了挣钱的路子还找到了生活的支点。每一步的努力都在为自己的专业能力加分也在为以后的人生积攒能量呢！