想让基层党组织的学习教育不流于形式、能长期坚持，还得靠创新。中国进出口银行江西省分行第一党支部搞的这个“映山红”系列党课，就给出了一套值得借鉴的做法。他们专门去破解党员教育容易变“空”的问题，把内容搞得既紧扣时代需求又符合政策性金融机构党员的特点。比如，党课围绕中央八项规定精神、党的二十届四中全会精神还有党纪党规来讲，就是为了和党中央保持一致。为了增强感染力，他们不光让领导干部领着学，还去红色基地现场教学，甚至把线上平台都用上了。 这招挺管用，支部党员的政治判断力、领悟力和执行力都有了大提升，“两个维护”的自觉性也变强了。更重要的是，大家把在党课上激发出的责任感和创造力，真真切切地用到了金融服务、风险防控这些具体工作里。这样一来，党建和业务就融合得更好了，分行完成年度目标也就有了底气。 这套“主题引领—形式创新—实践落地”的闭环设计挺有参考价值。以后他们还会在这方面下功夫，通过制度化安排和常态化推进来确保党员教育不断深化。长远看，这不仅能锻造出政治过硬的干部队伍，还能为其他政策性金融机构和国有企业加强基层党建提供经验。让理论学习活起来、党性锤炼实起来，这才是新时代加强党员教育的正确路子。