传统企业年会越来越程式化，江苏追觅科技的做法却打破了常规。2月4日晚，苏州奥林匹克体育中心变成了一场大型演唱会现场，《敢梦敢为·追觅之夜》邀请了李克勤、张信哲等知名歌手。这场活动覆盖全体员工，还通过社交媒体向公众赠票上千张，苏州地铁甚至为此延长了夜间运营时间。
企业用一场演唱会"宠员工"，引发了对组织凝聚力和激励有效性的思考。舞台灯光能点燃情绪，但真正决定企业走多远的，还是持续创新、稳健经营和公平透明的制度。把短期仪式感转化为长期竞争力，才是这类"新式年会"真正值得被记住的地方。
传统企业年会越来越程式化，江苏追觅科技的做法却打破了常规。2月4日晚，苏州奥林匹克体育中心变成了一场大型演唱会现场，《敢梦敢为·追觅之夜》邀请了李克勤、张信哲等知名歌手。这场活动覆盖全体员工，还通过社交媒体向公众赠票上千张，苏州地铁甚至为此延长了夜间运营时间。
企业用一场演唱会"宠员工"，引发了对组织凝聚力和激励有效性的思考。舞台灯光能点燃情绪，但真正决定企业走多远的，还是持续创新、稳健经营和公平透明的制度。把短期仪式感转化为长期竞争力，才是这类"新式年会"真正值得被记住的地方。