乡村CEO计划 这就把人才的大缺口给补上了。2021年，中国农业大学联手腾讯为村，推出了“乡村职业经理人培养计划”，这就是“乡村CEO计划”。这个计划从一开始，就给人才培养注入了新动力，让“新农人”成为乡村振兴的中坚力量。 这个项目的设计很用心，不只是简单传授知识。项目导师唐丽霞给我们解读了，核心是要填补能力上的鸿沟。为了达到这个目标，就设计了一套完整的流程，从理论沙龙到实地考察、基地实训，再到在岗实践和答辩评估，形成了闭环式、定制化的培养体系。 陆继霞教授分享了云南学员何永群的故事。何永群原本做特种养殖，后来转向开发劳动教育基地“5谷良田”。导师团队给他提供了精准支持，从项目定位、课程设计到成本控制和安全规范都没落下。最后这个项目盘活了65亩集体闲置土地，创造了超过200个本地就业岗位。 武晋教授也强调了新时代乡村建设的紧迫性。既需要传统生产能手，也需要一批能直面市场、擅长经营的“新农人”。“乡村CEO计划”培养的正是这样一群人，他们能引领产业转型升级。 这些“乡村CEO”学员们把所学知识用到了实际中去。他们深入一线，在产业规划、品牌打造等方面发挥作用。他们的工作不仅带动了就业增收，还更新了发展理念和管理模式。 中国农业大学校长孙其信表示，学校会继续深化合作，完善人才培养体系。未来会有更多专业化的“新农人”加入进来。 “乡村CEO计划”通过系统性知识输送和持续性实践辅导，让有情怀有能力的人茁壮成长。他们活跃在田间地头，点亮了村庄产业前景，激活了发展动力。 中国农业大学社会服务处副处长唐丽霞、中国农业大学人文与发展学院教授陆继霞、中国农业大学人文与发展学院副院长武晋等人都在这个项目中发挥了重要作用。 这次计划不仅是培养了一批人才，更搭建了产学研用深度融合的平台。未来随着模式的推广和深化，会有更多专业队伍推动农业农村现代化。