春风吹过抚顺路，带来阵阵暖意，让杨浦区四平路街道的乐业空间格外热闹。为了响应杨浦区稳岗留工的号召，四平路街道组织了一场家门口的招聘会，地点就在抚顺路372号。 这次招聘会不走寻常路，没搞那些老一套的粗放模式。它依托“15分钟就业服务圈”的成果，给大伙儿提供了“微招聘”加“精指导”的新体验。街道特意把严选企业、精准匹配、专家坐镇这三件事给做好了，把服务直接送到了居民家的“最后一公里”。 为了让大伙儿都能在附近找到活儿干，街道从很多报名的单位里挑出了7家信誉好、干活儿规范的企业，一共放出了60个工作岗位，涉及数字科技、物业和民生服务这些行业。针对长期失业的年轻人和那些找工作困难的人，街道特意安排了行政助理、社区食堂后勤、水电维修这种离家近、门槛不高、待遇又好的岗位。求职者查女士正好住在附近，听说这里有招聘会就顺道来了。“以前找工作要跑去市区的大场子投简历，等消息等得人心焦。”她说，“现在下楼就能跟HR面对面聊，感觉机会近多了。” 统计下来，现场收了18份简历。有12个人通过了初选拿到了复试的机会，还有3个人当场就被录用了。为了帮大家提高求职成功率，现场专门设了个“双师”专家门诊。顾梦瑶和秦晟两位老师在那儿坐镇给求职者看简历、做面试模拟。针对有人有本事却没自信的问题，老师们在私密空间里给每个人量身定制辅导方案，帮他们找到自己的闪光点，重新树立信心。 刘女士本来觉得自己的简历没啥看头，没想到老师几句话就点出了她的优势，还帮她理顺了说话的逻辑。“改完简历不到十分钟就有公司来约面试了。”她感慨道。未来，四平路街道还会把“15分钟就业服务圈”当大本营用，继续完善“微招聘”机制，通过更频繁、更精准的对接让更多人在家门口就能碰到好工作。（文/窦雨琪 图/窦雨琪 编/查艺宁）*转载请注明来自上海杨浦官方微信“上海杨浦”新媒体平台