3月11日，2026年陕西工会的春送岗位就业服务月专场招聘会在西安明德门遗址公园热闹开幕。在这次招聘会上，陕西工会给求职者们搭建了一个全方位的对接平台。虽然只有半天时间，但有212家企业到场提供了5685个优质岗位。行业涵盖了制造加工、电子信息等多个领域，招聘形式也与时俱进，采用了线下主会场加上线上全周期再配上直播联动的模式。记者石喻涵在现场观察到，找工作的人里既有刚毕业的年轻人，也有想转行的中年人。小郑是西安科技大学管理学院的一名学生，他今天投了几份简历，期待能有好的回应。杨芷兰是一位二孩妈妈，她对非遗手工培训很感兴趣，想利用空闲时间学习一门手艺。主办方给求职者提供了剪纸、掐丝珐琅和手串制作等课程，学费完全免费。这些课程不仅可以帮助大家掌握一门手艺，还能增加就业竞争力。居然之家的人事负责人表示这次带来了物业维修和家居导购等岗位，主要面向应届毕业生。他们还提供岗前技能培训，让新人能够快速适应工作。中国人寿长安南路营销服务部则更青睐成熟人才。该公司负责人坦言招聘会提供了揽才和择业的绝佳机会。杨银娟和黄春波这两位全国劳模化身“直播向导”，带领线上求职者云游展位。 这个春天，陕西各级工会集中开展就业服务工作，不仅帮大家找工作，还要帮助他们“站稳脚跟”。为了让就业服务更精准、更数智化、更常态化，针对困难职工家庭和待就业高校毕业生等重点群体，陕西职工帮扶服务中心主任汪波表示要提供政策咨询、岗位推介、就业指导和技能培训等全流程服务。 依托“就业帮扶云”平台，全省100多家零工驿站和数百个就业服务中心已经联动起来了。构建起全年不间断的就业服务网络之后，这次招聘会还增加了零工驿站专区、就业创业专区、简历分类精准匹配专区以及数智化就业专区这几个新特色。零工驿站专区为灵活就业群体提供临时休息、岗位对接和政策咨询等便捷服务；就业创业专区为有创业意愿的求职者提供政策解读和项目推介支持；简历分类精准匹配专区由专人梳理简历并精准匹配企业岗位；数智化就业专区则依靠线上技术提供岗位智能检索、云端简历投递以及AI简历诊断服务，帮助求职者优化简历和提升竞争力。 这次招聘会让企业与求职者之间搭起了桥梁，也为求职者们提供了很多机会去找到适合自己的工作并提升竞争力。小郑期待后续能收到好消息，杨芷兰也在考虑要不要参加非遗手工培训课程。无论是面对岗位还是学习新技能，大家都在这个春天里积极行动起来了。 最后，“春送岗位帮就业 助企惠民促发展”这个主题活动将持续到4月中旬结束。这是陕西省工会为了帮助困难职工家庭和待就业高校毕业生而开展的一系列措施之一。借助这个平台，“春送岗位”这个传统活动被赋予了新的活力与内涵。 总之，在这个充满希望与机遇的春天里，“春送岗位”招聘会给广大求职者们带来了实实在在的帮助与支持。