绍兴市越城区总工会这次专门针对户外劳动者搞了个“关爱送温暖”的系列活动。他们把这次活动给嵌入到“越工驿站主题服务日”还有“我在工会驿站当站长”这两个框架里头去了。区总工会的领导班子带头垂范，让工会干部们换了身行头，给骑手之家、城管驿站、越都社区、秦望社区这些8个站点当上了站长。他们不只是送一送慰问品，更主要的是听听大家的心里话。这种直接沉到基层的做法让大家的距离拉近了，也方便工会更精准地知道该怎么服务。大家吃到了热乎乎的爱心餐，这种温度体现在细节上。 过年了，工会专门帮户外劳动者把一个个的“心愿清单”收集起来，在这次活动里实现了40名劳动者的“微心愿”。这些心愿看着小，却是对美好生活的向往。工会帮大家圆梦就是做了娘家人该做的事。据统计，这次活动一共发了240多份爱心餐，服务了超过300人。 越城区总工会特别注重把这些温暖的事做细、做深、做久。他们在权益维护上搞法律讲座、现场咨询、普法宣传这些活动；在生活关怀上夏天送清凉冬天送温暖；还利用节假日搞些做香囊、喝腊八粥、玩游戏的活动；定期还安排健康咨询和义诊。 工会把服务做得很全面：既有歇脚的地方喝水吃饭的物理空间；也有输送法律权益的精神支撑；既有满足基本需求的物质关怀；也有关注心灵情感的“微心愿”实现。这是个多层次、广覆盖的服务体系。 这说明工会组织是党联系群众的纽带。这次活动不仅让人觉得暖在冬日里，更是为了营造四季常暖的社会氛围。 期待这样的温暖行动能一直坚持下去、继续拓展下去。