就在这个3月16日，湖南省卫健委出来说话了，说中南大学湘雅医院有个叫孙同学的研究生跳江了。消息一出来，大家都炸锅了，这事儿很快就变成了大家伙儿讨论的焦点。三天后，院方急急忙忙把全体导师都叫到一起开会，特意把“要多关注学生心理”写进了会议纪要里。 不过现在事情闹得挺大的，谷某某那个门诊也直接停诊了。去湘雅医院的小程序上一看，谷某某的号已经预约不上了。记者打电话去问，手机是直接不接的。医院那边的说法倒是变来变去的：人力资源部说是挂不上号就算是停诊；总机的人说是真没排班；院长办公室对红星新闻的说法是谷医生没被停职，就是被外面的人骚扰得太凶了，没法正常工作。 孙同学到底是怎么回事儿？是真的被导师给压榨了，还是大家伙儿误会了她？到现在院方都没给出个明确的说法。 医院以前还特意规定了，每个月导师至少得跟学生面对面聊一次，还得拍个照片留底备查。可是这个规定落到了实处之后却发现情况乱得很——有些人把合照晒出来了，有些人就把拍照当成了例行公事在走流程。当学生把填表格当成任务、把签字当成任务去做的时候，心理上要是出了问题，往往就被这些表格给遮掩过去了。 上游新闻还曝光过一段疑似孙同学的遗言：“上完最后一个夜班了，后续病人可能要拜托各位。”她这话说出来其实挺无奈的。她一边是研究生得去轮值夜班值班，一边导师又希望她能把时间多用在搞课题上。规培考试、课题结题、写SCI论文……这些压力一层层压下来，夜班也就成了压垮她的最后一根稻草。 现在中南大学和湖南省卫健委已经成立了联合调查组，专门去查网上传的那些任务量太大、师生关系有矛盾的事儿。虽然调查结果还没出来，但医院那边也已经开始动起来整改了：除了之前那个拍照留痕的规矩之外，院方还打算强制搞个心理健康评估——每个研究生每年都得做一次心理测试，要是结果不对劲的话就得强制转介到外面的专业机构去看。 那个谷某某以前可是拿过2023年“十佳教师”称号的人呢，他当时写的感言写得特感人：“用心去感受每一个生命的独特，用爱去浇灌每一个花朵的成长。”可现在事情闹成这样，鲜花要是被压在指标底下被压坏了，“十佳”教师的名声再响亮也经不住信任出现裂缝啊。真正的考验并不在他那篇感言上，而在于制度能不能把每一个可能坠落的人给兜住。