就在3月8日和3月9日这两天，委员们提到的工时问题可把大伙儿的眼球都给吸引住了。大伙都在议论，该怎么管管那些老是让员工加班的公司。特别是到了9号早上，“处罚加班严重企业”和“把8小时工作制改成7小时”这两个话题，瞬间就冲上了微博热搜的榜前。 全国政协委员蒋胜男早在3月8号就建议，得把那些加班特别凶的企业给处罚了。她觉得公司得遵守《劳动法》，按规定每天工作8小时，每周上5天班，别动不动就搞加班，这样年轻小两口才能腾出时间生养孩子。对于那些老是加班的地儿或者公司，监管部门得盯着点儿，处罚力度还得大点。 就在同一天，全国政协委员、中泰证券总经理冯艺东也发话了。他说有些行业内卷得太厉害了，员工加班加点是常事，更气人的是连加班费都不给。这种行为严重伤害了劳动者的权益，保护工人的活儿得赶紧跟上。 全国人大代表、隆基绿能董事长钟宝申则是从根本上提出了新想法。他建议把一天的标准工时直接缩短到7小时，还要大幅提高加班工资的标准，把该付的钱给足了。不光如此，他还提议建立一个加班报酬五年追溯机制，用制度的硬约束来管一管企业的加班行为。 全国政协委员陆铭更是一针见血地指出了问题的严重性。现在的加班制度让年轻人完全没时间休息、谈恋爱、结婚甚至养孩子。他觉得立法上得有两个硬性规定：第一是加班必须付钱；第二是加班时间绝对不能超过一个最高的限度。 网友们对此那是相当支持啊！有人说希望相关政策赶紧出台；也有人开玩笑说能不能先把单休取消了再说。