浙江杭州临平区多措并举织密安全防护网 岁末年初守牢生产安全"最后一公里"

岁末年初历来是安全生产事故易发期。

随着企业生产进入年度收尾阶段,人员流动加剧、物资周转频繁,各类安全风险呈现叠加态势。

统计显示,近五年全国第四季度重大安全生产事故占比达全年总量的34%,暴露出特殊时段安全监管的严峻挑战。

面对这一形势,临平区应急管理局坚持问题导向,将工业企业、建筑工地、人员密集场所等八大高危领域列为监管重点。

通过分析近年事故案例发现,约72%的安全事故源于日常检查流于形式、隐患整改不及时等管理漏洞。

为此,该区建立"安委办统筹、专委办协同、镇街落实"的三级责任体系,创新实施"不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待、直奔基层、直插现场"的"四不两直"检查机制。

在具体执行层面,区应急管理局联合住建、交通等12个部门,抽调186名业务骨干组成32个专项检查组。

这些检查组采取"白+黑"错时检查模式,重点核查企业安全生产责任制落实、特种设备维护记录等23项核心指标。

数据显示,自11月专项行动开展以来,已累计检查各类场所2178家次,发现并整改问题隐患3465处,整改完成率达98.7%。

基层治理效能的提升成为关键突破点。

临平区依托全省首创的"141"基层治理体系(1个区级指挥中心、4大运行机制、1张基层网格),将安全生产纳入基层治理四平台。

全区58个应急消防管理站发挥"神经末梢"作用,配备专职安全员342名,每日对辖区开展"扫街式"巡查。

值得关注的是,该区还为微型消防站配置热成像仪等智能装备,通过科技赋能提升隐患识别精度。

从政策效果看,这种"专业检查+日常巡查"的双轨模式成效显著。

与去年同期相比,全区安全生产事故起数下降41%,特别是火灾事故同比下降63%。

区安委办主任王建军表示:"我们正推动建立企业安全生产信用档案,将检查结果与企业征信、政策优惠直接挂钩,形成长效约束机制。

" 安全生产既是底线,也是红线,更是发展线。

守住安全,靠的不是一阵风式的整治,而是责任链条的严密、隐患治理的闭环和基层末梢的灵敏。

把风险想在前、把工作做在前、把措施落在前,才能在生产经营最繁忙、社会运行最密集的关键节点,把“时时放心不下”转化为“事事心中有底”,以更高水平的安全保障更高质量的发展。