春节前夕，文化志愿者队伍活跃在盘州市的易扶搬迁点、矿区、建筑工地和企业车间，用笔墨传递新春祝福。这是盘州市总工会"送万福·进万家"新春系列活动的真实写照。作为连续开展11年的工会文化品牌，该活动已成为春节期间职工群众最期待的文化活动。 从小到大的品牌成长之路 "送万福·进万家"活动始于2016年。最初，十几位书法爱好者自发组织，利用春节前夕为职工群众书写春联和福字。该举动很快得到工会组织的重视和支持，逐步演变为制度化、规范化的文化品牌。 经过11年的发展，活动已实现从点到面、从城到乡的全面拓展。范围从盘州城区逐步延伸至社区企业、乡镇街道和各类项目工地。参与人员从少数书法爱好者扩展到包括文化志愿者、文艺工作者在内的广泛群体。今年活动组织了300余人次的参与者，足迹遍布27个乡镇街道，累计行程超过5000公里。 从单一到多元的内容创新 在传承传统文化的基础上，"送万福·进万家"活动不断创新服务形式。早期主要以书写春联、赠送福字为主，近年来已发展为包含节目演出、义诊关怀、法律服务、剪纸、绘画、非遗手工等多元内容的综合文化服务。 今年，盘州市总工会加强与市文体广电旅游局、文联、司法局等部门的协作，形成了"福文化+志愿服务+部门联动"的融合模式。这种多部门联动的方式，既能传承中华优秀传统文化，又能满足职工群众多层次的精神文化需求，说明了工会以职工为中心的工作理念。 从数字看成效的社会影响 11年间，"送万福·进万家"活动的社会影响力不断扩大。累计行程超5000公里，惠及职工群众超10万人次，今年单独赠送春联3万余副、福字1万余张。这些数字背后，是工会组织对职工精神文化生活的持续关注，也是中华优秀传统文化在基层的生动实践。 这一抹流动的"中国红"已成为盘州市春节前的文化符号。它不仅为职工群众送去了新春祝福，更通过文化形式，将党和工会组织的关怀送到了劳动者心坎上，营造了尊重劳动、崇尚模范、关爱职工的社会氛围。 从现在到未来的发展前景 盘州市总工会表示，将持续深化"送万福·进万家"品牌建设，继续拓展"福文化+志愿服务+部门联动"的融合路径。未来活动将在保持传统特色的基础上，继续创新服务方式，扩大覆盖范围，让更多职工群众受益。 这一品牌的发展也为其他地区工会组织提供了借鉴。通过文化形式开展职工关怀工作，既能丰富职工精神文化生活，又能有效传承和弘扬中华优秀传统文化，是工会组织创新工作方式、增强组织吸引力的重要途径。
盘州的实践表明，优秀的基层服务品牌既要扎根传统文化，又要紧跟时代发展。当一副副春联成为连接党群关系的纽带，当一场场活动转化为凝聚社会共识的载体，"送万福"就不再是简单的文化下乡，而升华为新时代群众工作的创新范式。这种以文化人、以文惠民的工作思路，为各地推进基层治理现代化提供了有益借鉴。