新华人寿淄博中心支公司业务经理栾晴

在金融业要想高质量发展,就得把保险行业的“稳定器”和“减震器”作用发挥出来。这最终还得靠一线的服务人员,既得有专业素养,也得有好的职业操守。新华人寿保险股份有限公司淄博中心支公司业务经理栾晴,她在保险这一行干了十三年,为我们看看保险代理人怎么去践行“金融为民”的理念,还有怎么去维护客户关系,提供了一个很生动、很深刻的样本。 栾晴的保险职业生涯从2013年开始。和很多人一样,她入行是因为自己亲眼看到身边朋友得了大病,家庭经济出了大问题,才明白保险不仅是一种合同化的工具,更是个家庭和社会抵御风险的重要手段。这种现实给了她很大触动,让她觉得这份工作很有价值。那时候市场还不咋成熟,大家对保险有点不信任。栾晴就决定多学东西、多跟人沟通来解决问题。她把大把业余时间都用来学保险知识和法规。这个经历告诉我们个人从业者可以把挑战变成成长的动力,也说明了行业成熟的时候代理人必须得专业起来才行。 经过十三年的积累,栾晴给客户做了2477份保障计划,承保总金额达到了15.8亿元。她不是简单卖产品,而是会仔细分析客户的需求来设计方案。她会仔细了解每个客户的财务状况、家庭结构还有人生阶段,这样就能把保障方案做得更贴合实际。这种做法让她服务过的1573位客户里有一大半都是老客户推荐来的。比如有个服务了十年的客户家庭,随着孩子长大和老人变老,保障方案也跟着变了四次,覆盖了健康、教育还有养老好几个方面。这个例子说明长期陪伴式服务特别重要。 理赔是保险服务最关键的一环。栾晴处理了517万元的理赔款,每一笔都跟客户在艰难时刻的需求有关。比如2020年有个客户出了车祸,她不光帮忙处理好理赔流程还给精神上的支持。她常说“保险的价值不在卖的时候而在赔的时候”。把理赔做好、给客户温度高的服务,直接影响着大家对行业的看法和信任度。 现在金融科技发展快,客户需求也在变。栾晴就开始自我革新了。这十三年里她还学了法律和医学知识考了好几个证。她也学着用智能投保和大数据分析这些新工具来提高效率和准确度。这种终身学习不光让自己有劲儿干下去,也代表了传统代理人向顾问式服务人才转变的趋势。她还把学到的东西教给团队的其他人带动大家进步。 栾晴这十三年的经历就是中国保险市场发展的一个缩影。她告诉我们保险代理人得把专业知识转化成大家能看懂的风险管理方案才行。在这个金融服务实体经济的新时代里需要更多像她这样既有深度又有温度的人来共同把行业基础打牢。